Verbesserte Anerkennung von Berufserfahrungszeiten

[60022199]

Als Arbeitnehmer bin ich vor 3 3/4 Jahren in die Entgeltgruppe 8 höhergruppiert worden und habe dabei mehrere Stufen verloren. Später wurde ich dann in die Entgeltgruppe 9a eingruppiert und habe dann auch wieder eine Stufe verloren. In den letzten Jahren haben mich nun viele Kollegen (auch sehr junge) auf der Autobahn links überholt und sind an mir vorbeigerauscht, denn sie wurden stufengleich höhergruppiert. Sie bekommen 600,00 € Brutto (macht Netto ca. 300,00 €) mehr als ich. Wenn ich mir überlege, was ich in den letzten 3 Jahren verloren habe, kriege ich Bauchschmerzen. Ich habe immer gedacht, dass sich tariflich vielleicht noch was ändert und wir (die drei Monate zu früh höhergruppiert wurden, bevor der neue Tarifvertrag kam) dann andere Vergünstigungen bekommen, wie z.B. "verbesserte Anerkennung von Berufserfahrungszeiten". Ich habe jetzt die Entgeltgruppe 9a Stufe 3 und bin fast 40 Jahre bei der Bundeswehr beschäftigt und werde bis zum Rentenalter die Stufe 5 bzw. 6 nicht mehr erreichen. Wo bleibt hier die Gleichbehandlung? Gibt es da tarifliche Neuerungen oder wird daran gearbeitet, dass dies nachgezogen wird? Was ist mit Entgeltgleichheit, wenn mein Kollege genau die gleiche Tätigkeit ausübt wie ich und die Erfahrungsjahre noch gar nicht hat? Kann mir hierüber jemand eine Antwort geben?

[TV-Ler]

... Ich habe jetzt die Entgeltgruppe 9a Stufe 3 und bin fast 40 Jahre bei der Bundeswehr beschäftigt und werde bis zum Rentenalter ...

Was hat das alles mit der Bundesagentur für Arbeit (BA) zu tun, das du es in dieses Unterforum schreibst?

[60022199]

Oh, sorry!

[Miau!]

Sie bekommen 600,00 € Brutto (macht Netto ca. 300,00 €) mehr als ich.

Wenn es ungefähre Beträge sind, was soll dann jeweils die Angabe ,00? Wiegst Du auch ungefähr 80,000 kg und hast im Schlafzimmer gerne ungefähr 20,0°C?