Genau, entweder als "divers" (Taucher?) bewerben oder einen Arsch in der Hose haben und bei Ungleichbehandlung klagen. Meines Wissens sind doch schon Klagen anhängig bis zum OVG - gibt es da schon etwas Neues? Ich verfolge den Vorgang in NRW nicht so genau, da ich mich mit verfassungswidrigen und schwachsinnigen Vorgaben wenig auseinandersetze. ![Wink ;)](/Smileys/default/wink.gif)
Das OVG hat die in 2016 beschlossene Frauenförderung von NRW Beamtinnen bereits 2017 als für nicht mit dem GG vereinbar gesehen. (Az.: 6 B 1109/16, 6 B 1110/16, 6 B 1378/16, 6 B 1102/16, 6 B 1152/16 und 6 B 1131/16).
Allerdings ging es hier m.W. um Beförderungen und nicht um Bwerbungsverfahren wie bei Daniel(a).