Hallo zusammen,
vielleicht kann mir jemand hier helfen, meine Fragen zu klären, es geht um Folgendes:
Bei mir bahnt sich ein beruflicher wechsel an. Aktuell bin ich mit E13 TV-L eingestuft, befristet. Sollte ich in einigen Monaten unbefristet übernommen werden - was fraglich ist - , winkt die Verbeamtung und Eingruppierung in A13, was immer mein Ziel war. Es hat sich jedoch relativ bald nach Arbeitsbeginn auf dieser Postition herausgestellt, dass mir diese Arbeit kaum Spaß macht oder mich in irgendeiner Weise erfüllt. Dazu kommt, dass ich auch Wochenendpendler bin, da mein Arbeitsplatz ca. 100km von meiner Heimat entfernt ist. Meine Verlobte, Freunde, Familie usw. sehe ich auf diese Weise immer nur am Wochenende, was mir meinen Job nicht gerade versüßt.
Kürzlich habe ich mich erfolgreich auf eine neue Stelle beworben, die Tätigkeit würde mir deutlich mehr Spaß machen (es handelt sich um einen ganz anderen Fachbereich) und vor allem befindet sich der Arbeitsort in meiner Heimatstadt. In puncto Lebensqualität würde sich meine Situation also deutlich verbessern, es gibt jedoch einige Punkte, die mich zum Grübeln bringen: Die neue Stelle wird mit TV-öD 11 besoldet. Hierbei ergibt sich ein Netto-Unterschied von 164€/Monat. Das wäre mir die Sache absolut wert, allerdings weiß ich nicht, ob ich mir damit eventuell zukünftige Aufstiegschancen verbaue oder zumindest erschwere. Schließlich würde ich vom höheren in den gehobenen Dienst wechseln… Könnten sich hier eventuell mal Probleme entwickeln?
Hinzu kommt: Auch die neue Stelle wäre zunächst auf 3 Jahre und nach (erfolgreicher) Beantragung beim Bund nochmal auf 2 weitere Jahre befristet (es handelt sich um ein vom Bund gefördertes Projekt). Sollte sich die Befristung nach deren Ablauf in eine unbefristete Stelle wandeln, wie stehen die Chancen auf eine Verbeamtung im TV-öD? Im höheren Dienst auf Landesebene (TV-L) ist die Verbeamtung auf A13 hier mehr oder weniger gängige Praxis, ich weiß jedoch nicht wie es diesbezüglich auf kommunaler Ebene (TV-öD) aussieht… Wenn ja, müsste ich zunächst mit einer „niedrigeren“ Verbeamtung auf A9/10 rechnen?
Lange Rede, kurzer Sinn: Mein Ziel ist es irgendwann auf A13 verbeamtet zu werden. Verbaue ich mir diese Möglichkeit wenn ich den neuen E11 TV-öD Job annehme?
Leider fehlt mir eine Menge Hintergrundwissen über diese Vorgänge im „Verborgenen“. Über ein paar Ratschläge würde ich mich sehr freuen!