Hallo zusammen!
Mich beschäftigt folgendes Thema. Ich befinde mich aktuell noch in Elternzeit, arbeite aber in Teilzeit. Bestehender Resturlaub aus meiner Vollzeitstelle wird demnächst genommen. Da ich nun aber in Teilzeit beschäftigt bin, stellt sich die Frage, wie dieser Urlaub umgerechnet wird, da ich diesen ja bei einer Vollzeitstelle erworben habe.
Gibt es hierzu eine Rechtssprechung?
Vielen Dank für die Hilfe vorab!!!