Danke für die Erklärung, ich werde das machen.
Mir wurde bisher immer erzählt dass es sich da um ein "komplexes Verfahren" handelt, und das deswegen auch so lange dauert. Und dass es da eine Entscheidung geben soll etc. Dann haben die mich wohl angelogen (wäre nicht das erste mal....)
Daran ist nichts komplex, es fehlt dem AG vielleicht das Wissen darüber was er seinen AN an auszuübenden Tätigkeiten übertragen hat, aber wenn er das wüsste, dann muss er doch
nur in der EGO "nachschauen", wo du Eingruppiert
bistDass da direkt das Recht besteht Geld einzufordern wusste ich nicht.
Autsch: Du bist irgendwo eingruppiert anhand deiner übertragenden Tätigkeiten und dafür gibt es einen Tariflohn.
Wieso sollte man da kein Recht haben das Geld was einem zusteht zu erhalten?
Müsste ich dazu nicht wissen in welche EGO Gruppe ich einsortiert werde
Du wirst nicht eingruppiert, dein AG hat da nichts zu entscheiden, du bist eingruppiert aufgrund deiner Tätigkeit.
oder reicht da ein Formloses Schreiben wo einfach drin steht dass ich mehr Gehalt einfordere?
Nein, du musst konkret das dir zustehende Entgelt in höhe von EGxStufez oder ccc€ einfordern.
Kannst aber alle Varianten angeben.
Aktuell bin ich in E6, möchte aber E10 bekommen.
Nein, du
erhältst derzeit Entgelt der EG6, wo du eingruppiert
bist kann ich nicht sagen.
Dazu solltest du dir eine unabhängige Rechtsmeinung über deine Eingruppierung bilden, so wie es dein Ag nach Monaten ja ebenfalls noch nicht gemacht hat.
Was du möchtest ist tariflich irrelevant.
Aber fordern kannst du es und dem AG sagen, er soll dir entsprechendes Entgelt zahlen oder besser noch entsprechende Tätigkeiten übertragen.
BTW: Wie oft fragst du eigentlich deinen Chef was du als nächstes tun sollst?
Nicht mehr als 1x am Tag?? dann bist du nicht EG6!
Hier was zum lesen:
https://www.mf.niedersachsen.de/download/159305/Eingruppierung_Informations-_und_Kommunikationstechnik_Stand_01.10.2020.pdf