Hallo Zusammen,
Ich bin Thomas und versuche mich hier mal kurz zu halten
Zurzeit steht bei mir eine Höhergruppierung an. Jedoch empfinde ich die Einstufung der Personalabteilung als zu gering an. Da hier natürlich eine Menge Emotionen bei mir mitschwingen wollte ich euch um eure Meinung fragen. So kann man alles besser Objektiv und neutraler betrachten.
Ich versuch nun alles Mal überschaubar zusammen zufassen:
Seit 4 Jahren bin ich im Forschungsunternehmen als ITA angestellt und gehöre seitdem zum IT-Manager Team. Da ich gelernter Informationstechnischer Assistent bin wurde ich damals in EG6 eingruppiert wo ich aktuell in der Erfahrungsstufe 3 bin. Auch wurde mir der Posten als alleiniger Infomanager übertragen. Ebenso bin ich bei uns zuständig für die Hardware bei Verschlusssachen. Soweit so gut.
Ich werde hier der einfachheitshalber meine Aufgabe Stichpunktartig aufschreiben.
• Verantwortliche Leitung und Fortschreibung der Arbeiten als Infomanager:
- Beratung und Begleitung der Fachabteiungen bzgl. deren Internet- und Intranets Auftrittes hinsichtlich rechtlicher Fragen.
- Verantwortliche Gestaltung und Pflege der Inter- sowie Intranetseiten des Gesamtinstituts (ca. 220 Mitarbeiter auf 4 Standorten)
• Verantwortliche Wartung und Aktualisierung desUnternehmensweiten Leitsystems, insbesondere im Hinblick auf die Präsentation des Unternehmens für Besuchergruppen.
• Alleinverantwortlicher IT-Einkauf für das gesamte Unternehmen (Hard- und Software), Beratung der Mitarbeiter bei der Beschaffung von Hardware sowie deren Umsetzung. Dazu gehören Arbeitsplatzsysteme wie Messtechnik auf Prüfständen.
• Verantwortliche Koordination der Betriebssysteminstallation, Installation des Unternehmenssoftware sowie von Betriebssystemmigration (ca. 600 Systeme).
• Verantwortliche IT-Kontenpflege (Benutzer und Computer im Unternehmensweiten Active Directory) über deren gesamten „Lifetime“. Bedarf, Beschaffung, Installation, Ressourcenzuweisung, Kostenstellenwechsel, Löschung, Normgerechte Entsorgung etw.
• Überprüfen (Testen) von neu im Unternehmenskatalog aufzunehmender Software hinsichtlich der Verträglichkeit mit den IT-Sicherheitskonzepten.
• IT-Begleitung von Einstellungen/Ausscheiden von Mitarbeitern in Rahmen des QM-Systems.
• Dokumentation und Pflege des kompletten PC-Bestandes im Gesamten Unternehmen.
• Unterstützung des IT-Managers und IT-Sicherheitsbeauftragten.
• Zuarbeit zum IT-Controlling, Pflege der verschiedenen Listen und Aufbereitungen der benötigten Daten und Informationen.
Quasi meine Berechtigungen.
• Eigenständige Gestaltung der Arbeitsabläufe.
• Selbständige Umsetzung der informatorischen Erfordernisse im Unternehmen (Hard- und Softwareauswahl, Netzwerk usw.)
• Alleinverantwortliche Beschaffung von Hardware
• Externe Kontakte mit Kunden und Auftragsnehmen.[/li][/list]
Soviel dazu. Ich muss zugeben das ich bei besten Willen nicht einschätzen kann wo man Eingruppiert werden würde. Jedoch sieht unsere Personalabteilung nicht mehr als eine EG7.
Vielleicht hat Sie ja Recht. Ich weiß es nicht. Weshalb ich gerne eure Einschätzung dafür hätte.
An dieser Stelle schon einmal Danke für eure Einschätzungen.
Cheers
Thomas