Also nix mit kein Problem...
Junge, es geht um den Tarifvertrag und der sieht in sehr vielen Fällen eine Vorenthaltung des vollen Entgeltes vor. Können wir uns darauf einigen, das dies suboptimal ist?
Natürlich ist der Tarif suboptimal, da bin ich voll bei dir.
Aber nicht weil er diese seltsamen Stufensteigerungen hat.
Es sind wesentlich Suboptimaler die die ihn Anwenden und die die es mit sich machen lassen.
(und dass er nicht noch mehr tariflichen Spielraum für Zulagen hat)
Er erlaubt immerhin den gezeichneten Weg:
Einstig mit 0 Jahre Berufstätigkeit: Stufe 3
1. Jahr Stufe 4
3. Jahr Stufe 5
Bei einem Jahr Berufstätigkeit
Einstieg Stufe 4
2. Jahr Stufe 5
Da aber oftmals neidische Beamtenkalkriesel auf der einen Seite sitzen
und ich-weiss-nicht-was-ich-will-und-fordere-nichts Schäfchen auf der anderen
erscheint das Werk suboptimal.
Alle die mehr Berufstätigkeiten haben und sich mit weniger als förderliche Zeiten abspeisen lassen, sind halt eben (in meinen Augen) das optimale für die Staatskasse.
Wobei sich meine persönlichen Ausführungen auf TV-L und damit Themenfremd bezieht, wie ich gerade bemerke.
Asche auf mein Haupt.
Ergo: Solange es keine Zulage ala TV-L 16.5 im TVöD Kommune gibt, ist der Tarif in der Tat suboptimal.