Ich habe doch ausgeführt, was er auszuführen gibt. Es schert sie nicht, sie nutzen das, wenn es mal paßt. Wenn nicht, dann nicht. Und wenn, dann mit Einschränkungen, wie Du selbst zitiert hast: "und den/die Bewerber/-in zur Wahrnehmung der o.g. Aufgaben befähigt". Ich kann Dir gerne ne Rolle Klopapier schicken, wo auf jedem Blatt die DQR-Tabelle abgedruckt ist, dann weißt Du, was Du damit tun kannst. Hier im Hause hat das ganz hervorragend funktioniert.