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Krankheitstage in der Personalakte

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Spid:
Der Arbeitsvertrag.

ike:
Weiß dann eine Behörde, der man als Beweber Akteneinsicht gestattet hat, auch, wie viele Krankheitstage man hat oder wird das nicht mit herausgegeben?

Gibt es in der Personalakte einen Vermerk darüber, wer die Akte angefordert und eingesehen hat?

Yvonne:

--- Zitat von: ike am 05.10.2020 15:06 ---Weiß dann eine Behörde, der man als Beweber Akteneinsicht gestattet hat, auch, wie viele Krankheitstage man hat oder wird das nicht mit herausgegeben?

--- End quote ---

Ja, und das ist oft der Dealbreaker. Wenn die Akte im Nachgang zum Auswahlverfahren angefordert wird, und es dann eine Absage gibt, obwohl bis dahin alles gut lief...

ike:

--- Zitat von: Yvonne am 05.10.2020 16:44 ---
--- Zitat von: ike am 05.10.2020 15:06 ---Weiß dann eine Behörde, der man als Beweber Akteneinsicht gestattet hat, auch, wie viele Krankheitstage man hat oder wird das nicht mit herausgegeben?

--- End quote ---

Ja, und das ist oft der Dealbreaker. Wenn die Akte im Nachgang zum Auswahlverfahren angefordert wird, und es dann eine Absage gibt, obwohl bis dahin alles gut lief...

--- End quote ---

Sh...

AndreasG:
Mal so interessehalber gefragt:

Kann man nicht gemäß DSGVO bei Ausscheiden aus dem Betrieb die Löschung sämtlicher nicht mehr relevanter Informationen verlangen?

Da Beurteilungen, Krankenscheine und so weiter ja nicht mehr relevant sind besteht kein Grund mehr diese nach Ausscheiden des Mitarbeiters aufzubewahren und diese wären dann auf Wunsch des MA zu vernichten.

In dem Fall würde die Personalakte nur noch Informationen über Dauer der Tätigkeit, Arbeitsvertrag und Zahlungen enthalten.

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