Hallo,
Vielleicht kann hier mir jemand helfen.
Ich wurde 2019 von seitens meines Arbeitgeber umgruppiert, da aufgrund einer neuen Stellenbewertung herauskam, das meine Kollegen und ich jahrelang in der falschen Entgeltgruppe waren, so hat die Gemeindeprüfanstalt festgestellt das wir nicht mehr zum TVÖD Verwaltung zugehörig sind sondern in den TVÖD SUE, wir wurden alle Rückwirkend von 2018 an, stufengleich umgruppiert.
Ich war 2018 bereits schon 2 Jahre in Stufe 4, somit wäre ich nun 2020 regulär in Stufe 5 gekommen.
Mein Arbeitgeber sagt, es handele sich um eine Höhergruppierung somit beginnt von 2018 an die Stufenlaufzeit neu und komme erst 2022 in Stufe 5.
Dachte immer eine stufengleiche Höhergruppierung beinhaltet nur, wenn man in der gleichen Entgeltgruppe bleibt, hier aber wurde eine umgruppierung vorgenommen in eine neue Entgeltgruppe ( zuvor Entgeltgruppe E, jetzt Entgeltgruppe S).
Vielen Dank