Hallo Ihr LIeben,
ich arbeite in der Pflege (30%), wie wir alle Wissen schiebt die Pflege ständig Überstunden.
Bei uns ist es so das automatisch bei 20 Überstunden diese ausgezahlt werden, ich wollte diesem jetzt widersprechen und bekam dann die Antwort zurück das dies nicht geht, weil es eine Betriebsvereinabrung gibt die die Auszahlung so regelt. Da ich Lohnsteuerklasse 5 habe ist eine Auszahlung für mich totaler Unsinn.
Könntet Ihr mit bitte weiterhelfen...ist es wirklich rechtskonform?
Ich möchte ja Überstunden machen und meinen Kollegen helfen, aber nicht wenn dabei überhaupt nichts rum kommt.
Danke euch!