Autor Thema: Tarifvertrag | Was kann ich damit machen?  (Read 21038 times)

heinetz

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Tarifvertrag | Was kann ich damit machen?
« am: 12.06.2021 22:35 »
Hallo Forum,
ich bin in meinem “Hauptberuf” seit etwa 20 Jahren als Programmierer unterwegs. Teilweise angestellt und teilweise selbständig hatte ich mit Tarifverträgen nie zu tun. Allerdings habe ich nun auch seit 8 Jahren einen Minijob als Hausmeister in der KiTa, in die mein Sohn vor 8 Jahren ging. Angestellt bin ich bei der evangelischen Kirche und bezahlt werde ich nach einem Tarif, der heisst KAT. Mein Monatslohn ist in den 8 Jahren kontinuierlich gestiegen und nur deshalb ist mir irgendwann bewusst geworden, was es bedeutet nach Tarif bezahlt zu werden. Etwas dass ich aus meinem Job in der Agentur nicht kenne und auch in meiner Selbständigkeit habe ich nie meinen Stundensatz angepasst.
Jetzt bin ich fast 50 und die Arbeit am Computer bereitet mir zunehmend körperliche Probleme. Ich setze mich mit einem Berufswechsel auseinander und da mir mein Job als Hausmeister in der KiTa gut gefällt, bin ich auf die Idee gekommen, ob es vielleicht eine Option ist, darauf aufzubauen.

Ich kann garnicht genau sagen, wer genau mein Arbeitgeber ist. Die evangelische Kirche? Jedenfalls stelle ich mir vor, dass ich meine 8 Beschäftigungsjahre und den daran geknüpften Tariflohn ja mitnehmen würde, wenn ich z.B. bei der Diakonie als Hausmeister arbeiten würde, oder?

Daraus ergibt sich natürlich auch die Frage, ob ich diese Jahre auch behalte, wenn ich woanders arbeite.

gruss,
heinetz

Spid

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Antw:Tarifvertrag | Was kann ich damit machen?
« Antwort #1 am: 12.06.2021 22:49 »
AG ist grundsätzlich die juristische oder natürliche Person, die im Arbeitsvertrag als solche bezeichnet wird. Die Annahme zur Beschäftigungszeit ist falsch - und die Beschäftigungszeit ist ohnehin nur mittelbar für die Entgeltstufe und somit für das Entgelt relevant. Die Annahme wäre auch hinsichtlich der Erfahrungszeit falsch.

DiVO

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Antw:Tarifvertrag | Was kann ich damit machen?
« Antwort #2 am: 14.06.2021 14:48 »
Aus Erfahrung kann ich sagen, dass die Diakonie (auch wenn diese auch evangelisch ist) regelmäßig keine Stufenlaufzeiten anerkennt, die außerhalb der Diakonie erworben wurden, selbst wenn man bei der verfassten Kirche beschäftigt war.

heinetz

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Antw:Tarifvertrag | Was kann ich damit machen?
« Antwort #3 am: 15.09.2021 14:53 »
Dann versuche ich mein Anliegen mal anders zu formulieren:

Nützen mir meine 8 Jahre Erfahrungsstufen in dem KAT Tarifvertrag irgendwo etwas ausserhalb von KAT - Arbeitgebern?

gruss,
heinetz


Spid

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Antw:Tarifvertrag | Was kann ich damit machen?
« Antwort #4 am: 15.09.2021 14:58 »
Sie nützen nicht einmal zwingend etwas bei KAT-Arbeitgebern. Sie können aber bei jedem AG etwas nützen.

heinetz

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Antw:Tarifvertrag | Was kann ich damit machen?
« Antwort #5 am: 15.09.2021 15:07 »
Sorry, ich hab mich nie wirklich damit auseinandergesetzt, was der Tarifvertrag für mich bedeutet.

Das heisst, es ist reine Glücksache, ob ein anderer Arbeitgeber meine Erfahrung tariflich anerkennt?

gruss,
heinetz

Spid

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Antw:Tarifvertrag | Was kann ich damit machen?
« Antwort #6 am: 15.09.2021 15:11 »
Nein. Je nach Tarifregime sind Erfahrungen bestimmter Qualität in gewisser Quantität zu berücksichtigen, je nach Tarifregime kann die Berücksichtigung von Erfahrungen bestimmter Qualität in gewisser Quantität verhandelt werden, je nach Tarifregime ist nichts davon vorgesehen.

heinetz

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Antw:Tarifvertrag | Was kann ich damit machen?
« Antwort #7 am: 15.09.2021 15:27 »
Ok, konkret bedeutet das, dass ich bei meiner Bewerbung nicht erkennen kann, ob meiner Erfahrungsstufen anerkannt werden.

Spid

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Antw:Tarifvertrag | Was kann ich damit machen?
« Antwort #8 am: 15.09.2021 15:38 »
Das ist durchaus möglich. Du mußt nur den jeweiligen Tarifvertrag und die zu seinem Regelungsgehalt ergangene Rechtsprechung kennen und dann beides auf Deine individuelle Situation anwenden.

WasDennNun

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Antw:Tarifvertrag | Was kann ich damit machen?
« Antwort #9 am: 16.09.2021 09:05 »
Ok, konkret bedeutet das, dass ich bei meiner Bewerbung nicht erkennen kann, ob meiner Erfahrungsstufen anerkannt werden.
Aber du kannst bei deiner Bewerbung deinen AG wissen lassen welches Entgelt zu mindestens erwartest um überflüssige Vorstellungsgespräche zu vermeiden.