Quelle:
https://www.vka.de/pressemitteilungen/2022-05-18-tarifeinigung-im-kommunalen-sozial-und-erziehungsdienst-bringt-deutliche-finanzielle-aufwertung-fuer-die-beschaeftigten-1629Die wichtigsten Punkte der Tarifeinigung in der Übersicht:
Regenerationstage: Alle Beschäftigten erhalten ab diesem Jahr 2 Regenerationstage.
SuE-Zulage: Ab 1. Juli 2022 erhalten die Beschäftigten in den Entgeltgruppen S 2 bis S 11a
(u.a. Erzieherinnen und Erzieher) eine monatliche Zulage in Höhe von 130 Euro. Die
Sozialarbeiterinnen und Sozialarbeiter (in den Entgeltgruppen S 11b bis S 12 sowie S 14 und
S 15) erhalten ab 1. Juli 2022 ebenfalls eine Zulage in Höhe von 180 Euro. Diese Zulage kann
auf Wunsch der Beschäftigten zu einem Teil in Freizeit umgewandelt werden (maximal 2
Arbeitstage pro Kalenderjahr).
Anpassung der Stufenlaufzeiten: Die bestehenden Regelungen zu den Stufenlaufzeiten im
Sozial- und Erziehungsdienst werden zum 1. Oktober 2024 an die allgemeinen Regelungen
der übrigen Beschäftigten im öffentlichen Dienst angepasst. Damit gelten für die SuE-
Beschäftigten für das Erreichen der jeweils nächsten Erfahrungsstufe in der jeweiligen
Entgeltgruppe keine verlängerten Stufenlaufzeiten und keine vorgezogenen Endstufen mehr.
Laufzeit: Die Regelungen haben eine Mindestlaufzeit bis zum 31. Dezember 2026