Guten Tag,
jemand ist in der Gehaltsabrechnung für Azubis, Studenten, Praktikanten zuständig. Die Probezeit ist lange rum.
Zukünftig kann dieser jemand zuständig sein für die Gehaltsabrechnung von ausgelernten Tarifbeschäftigten.
Wäre dann eine neue sechsmonatige Probezeit erlaubt oder sogar gar keine, da es zwar schon Unterschiede gibt, aber dieser jemand ja bereits in der ersten Probezeit bewiesen hat, dass er die Thematik der Gehaltsabrechnung versteht?!
Vorab vielen Dank.
Gruß