Hey, ich habe mal eine Frage. Ich interessiere mich für eine neue Stelle. Ist dem TVL unterlegen. Die Stelle umfasst 50 Prozent der WAZ verteilt auf 5 AT. Der Personaler meinte es gäbe Urlaub nach Prozenten. Aber stimmt das oder hat er er sich versprochen? Ich hab in dem Moment nicht weiter nachgefragt aber 15 UT wären schon bisschen wenig, vor allem bei einer 5 Tage Woche, auch wenns nur wenig Stunden sind... Meiner Meinung nach gehts nach WAT und nicht nach Prozent oder?
Schöne Grüße und Danke!