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Fachkräftezulage + Höhergruppierung

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Johann:
Genau. Daher solltest du diese Meinung in Erfahrung bringen, bevor das Kind im Brunnen liegt.

Isie:
Ich würde nicht vorsichtig nachfragen, ob der Arbeitgeber eventuell so nett wäre, die Zulage weiterzuzahlen. Stattdessen tust du besser kund, dass du davon ausgehst, dass die Zulage nach der Höhergruppierung in bisheriger Höhe weitergezahlt wird

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