Absolut, da bin ich ganz bei Dir.
Andererseits hätte für mich das als Konsequenz gehabt, den Arbeitsvertrag sofort zu kündigen (noch in der Probezeit) und einen neuen mit St.3 zu "verlangen".
Unterm Strich wäre es jede Menge Papierkram mit der neuen Vertragsaufsetzung gewesen, der vermeidbar gewesen wäre.
