TVÖD VKA / SuE

Begonnen von kitatante, 01.06.2022 09:51

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kitatante

Hallo,

ich habe folgende Frage:

Ich bin in einer Gemeinde als Erzieherin im Tarif TVÖD-VKA angestellt. Jetzt bin ich verunsichert, weil ich nicht weiß, ob der kürzliche Tarifabschluss im Manteltarifvertrag SuE für mich auch gilt, sprich: Zulagen ab 01.07., zusätzliche Urlaubs- und Entlastungstage.

Im Internet werde ich nicht schlau draus ... vielleicht kann mich jemand aufklären? Vielen lieben Dank dafür!

Liebe Grüße,

Stephi

Flying

Wenn du nicht im Tarifvertrag SuE eingruppiert ist, dann wird er für dich auch nicht gelten.

Levana

Was steht denn auf deiner Abrechnung? Sicherlich S(!)8a. Und das ist SuE.

Ist bei mir (kommunaler AG) ebenfalls so: TvöD-VKA plus SuE.


cecco2001

Zitat von: Levana in 01.06.2022 17:33
Was steht denn auf deiner Abrechnung? Sicherlich S(!)8a. Und das ist SuE.

Ist bei mir (kommunaler AG) ebenfalls so: TvöD-VKA plus SuE.



Ist das bei TVÖD VKA 9c auch so? Das damit eine Zulagenberechtigung besteht?

was_guckst_du

..was steht denn im Arbeitsvertrag?
Gruß aus "Tief im Westen"

Meine Beiträge geben grundsätzlich meine persönliche Meinung zum Thema wieder und beinhalten keine Rechtsberatung. Meistens sind sie ernster Natur, manchmal aber auch nicht. Bei einer obskuren Einzelfallpersönlichkeit antworte ich auch aus therapeutischen Gründen

Flying

Zitat von: cecco2001 in 20.06.2022 11:42
Zitat von: Levana in 01.06.2022 17:33
Was steht denn auf deiner Abrechnung? Sicherlich S(!)8a. Und das ist SuE.

Ist bei mir (kommunaler AG) ebenfalls so: TvöD-VKA plus SuE.



Ist das bei TVÖD VKA 9c auch so? Das damit eine Zulagenberechtigung besteht?

Nein - 9c ist keine Entgeltgruppe des SuE.

Nur wenn du nach SuE entsprechend bezahlt wirst in der richtigen Gruppe, besteht der Anspruch.

Dpunkt

Gibt es eigentlich schon ein Ergebnis der redaktionellen Verhandlungen? Erklärungsfrist endete ja am 17.06.2022


Lars73

Die Erklärfrist hat mit den Redaktionsverhandlungen nichts zu tun. Es geht um die Annahme der Eckpunkte.

Viersener42ne

Zitat von: Dpunkt in 21.06.2022 10:09
Gibt es eigentlich schon ein Ergebnis der redaktionellen Verhandlungen? Erklärungsfrist endete ja am 17.06.2022

Ja, diesem faulen Ei wurde zugestimmt!
Das bedeutet nun als Leitung in der S13 für mich, dass meine Stellvertretung in der S9 130 Euro Brutto an mein Gehalt heranrückt. Wird sie noch Praxisanleitung, kommen nochmal 70 Euro oben drauf. So dass in diesem Fall S9 und S13 nur noch 130 Brutto unterscheidet. Aber wir Leitungen haben ja 2015 so profitiert...

https://mehr-braucht-mehr.verdi.de/

Bastel

"Leistung soll sich nicht lohnen"

Verdi.

Flying

Zitat von: Viersener42ne in 21.06.2022 21:24
Zitat von: Dpunkt in 21.06.2022 10:09
Gibt es eigentlich schon ein Ergebnis der redaktionellen Verhandlungen? Erklärungsfrist endete ja am 17.06.2022

Ja, diesem faulen Ei wurde zugestimmt!
Das bedeutet nun als Leitung in der S13 für mich, dass meine Stellvertretung in der S9 130 Euro Brutto an mein Gehalt heranrückt. Wird sie noch Praxisanleitung, kommen nochmal 70 Euro oben drauf. So dass in diesem Fall S9 und S13 nur noch 130 Brutto unterscheidet. Aber wir Leitungen haben ja 2015 so profitiert...

https://mehr-braucht-mehr.verdi.de/

Dann mach du halt die Praxisanleitung..

Viersener42ne

Du bist lustig. Was habe ich davon. Die Zulage Praxis Leitung geht ebenfalls nur bis S9.
Genauso wie Regenerationstage 3+4 und die 130 Euro.

Levana

Praxisanleiter werden bei euch extra vergütet? Bei uns hat den fast jeder und da wird nichts extra gezahlt.

Viersener42ne

Durch die neuen Verhandlungen alle bis S9. Alle Leitungen die anleiten bekommen ebenfalls nix.

Flying

Zitat von: Viersener42ne in 22.06.2022 20:18
Du bist lustig. Was habe ich davon. Die Zulage Praxis Leitung geht ebenfalls nur bis S9.
Genauso wie Regenerationstage 3+4 und die 130 Euro.

Du beschwerst dich doch darüber, dass du kaum (was ja auch relativ ist) noch mehr verdienst als deine Stellvertretung - wenn du die Anleitung übernimmst, dann bekommt sie 70 Euro weniger und ihr seid im Gehalt weiter voneinander entfernt.