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Wer darf über Lohnhöhe und über Krankmeldung der Beschäftigten wissen?

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Swiss:

--- Zitat von: SVA am 27.07.2022 10:01 ---Du hast nunmal gelogen. Daran änderst Du nichts mehr.

--- End quote ---
alles klar. Gute Besserung!

Kaiser80:

--- Zitat von: Swiss am 27.07.2022 08:36 ---Stufe-ja, Gruppe- nein. Die Personalabteilung möchte einfach nicht, dass sowohl aktuelle Mitarbeiter als auch künftige Mitarbeiter die Entgeltgruppen vor dem Vorstellungsgespräch erfahren.

--- End quote ---
Es ist interessant. Beim wem gibt's solche Möglichkeit?

WasDennNun:

--- Zitat von: Kaiser80 am 27.07.2022 10:34 ---
--- Zitat von: Swiss am 27.07.2022 08:36 ---Stufe-ja, Gruppe- nein. Die Personalabteilung möchte einfach nicht, dass sowohl aktuelle Mitarbeiter als auch künftige Mitarbeiter die Entgeltgruppen vor dem Vorstellungsgespräch erfahren.

--- End quote ---
Es ist interessant. Beim wem gibt's solche Möglichkeit?

--- End quote ---
;D
ich habs mich nicht getraut zu sagen

OrganisationsGuy:

--- Zitat von: Swiss am 26.07.2022 23:38 ---
--- Zitat ---Die anderen dürfen sowas nicht wissen...
Bei uns wird sogar bei Ausschreibung einer Stelle keine Entgeltgruppe angegeben. Man erfährt sie erst beim Vorstellungsgespräch.

Wenn alle EG sichtbar wären, es würde zur Demotivation und Ärger der Mitarbeiter sorgen...

--- End quote ---

Was für ein Quatsch ist das denn? Solche Arbeitgeber sollten mit Bewerbungen abgespeist werden in denen die Bewerber ihre Qualifikationen und Schulbildung bei Einreichung schwärzen.

Wenn der Arbeitgeber nicht ganz klar kommuniziert was er da für eine Bezahlung anbietet dann sollte der Bewerberkreis auch nicht offen kommunizieren welche Bildung sie dem Arbeitgeber zur Verfügung stellen.

Im Vorstellungsgespräch könnten dann beide Parteien feststellen das sie sich gegenseitig die Zeit gestohlen haben. 
--- End quote ---

Organisator:

--- Zitat von: OrganisationsGuy am 27.07.2022 11:48 ---Wenn der Arbeitgeber nicht ganz klar kommuniziert was er da für eine Bezahlung anbietet dann sollte der Bewerberkreis auch nicht offen kommunizieren welche Bildung sie dem Arbeitgeber zur Verfügung stellen.

--- End quote ---

Wo außerhalb des öffentlichen Dienstes wäre es denn üblich, die geplante Bezahlung in der Stellenausschreibung anzugeben?

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