[Allg] Tarifrunde TV-L 2023

[SAS]

Die Angestellten gehen auf die Straße und demonstrieren. Die müsstest du motivieren die Forderung von 10,5% und mindestens 500€ zu unterstützen. Bringt ja nix, wenn da jetzt schon Wir wären mit der Hälfte auch zufrieden auf den Plakaten steht.

Die Beamten müssen leider nehmen was sie bekommen.

Wir sollten Mal nicht so tun als hätten die Verhandlungen nichts mit der Besoldung der Beamten zu tun. Immerhin steht auch im Forderungskatalog die Übertragung des Abschlusses auf die Beamten. Wenn es da Kein Zusammenhang gäbe würde man solche Forderungen nicht formulieren.

[Versuch]

Die Angestellten gehen auf die Straße und demonstrieren. Die müsstest du motivieren die Forderung von 10,5% und mindestens 500€ zu unterstützen. Bringt ja nix, wenn da jetzt schon Wir wären mit der Hälfte auch zufrieden auf den Plakaten steht.

Die Beamten müssen leider nehmen was sie bekommen.

M.m.n muss 2024 es im Mond.12 Prozent erhöht werden wegen dem Bürgergeld.
Wie will man da drum rumkommen?

[flip]

Das war bei der Tarifrunde VKA/Bund auch bereits bekannt und es gab keine 12%.
Zudem sind ja nur 10,5% gefordert von den Gewerkschaften und Verbänden.
Die haben wohl den Schuß nicht gehört.

[Bastel]

Die Angestellten gehen auf die Straße und demonstrieren. Die müsstest du motivieren die Forderung von 10,5% und mindestens 500€ zu unterstützen. Bringt ja nix, wenn da jetzt schon Wir wären mit der Hälfte auch zufrieden auf den Plakaten steht.

Die Beamten müssen leider nehmen was sie bekommen.

M.m.n muss 2024 es im Mond.12 Prozent erhöht werden wegen dem Bürgergeld.
Wie will man da drum rumkommen?

Da wird ganz einfach argumentiert. 12% von 500€ Hartz4 ist weniger als 10% bei einem Gehalt von 2000€.

[flip]

Die Angestellten gehen auf die Straße und demonstrieren. Die müsstest du motivieren die Forderung von 10,5% und mindestens 500€ zu unterstützen. Bringt ja nix, wenn da jetzt schon Wir wären mit der Hälfte auch zufrieden auf den Plakaten steht.

Die Beamten müssen leider nehmen was sie bekommen.

M.m.n muss 2024 es im Mond.12 Prozent erhöht werden wegen dem Bürgergeld.
Wie will man da drum rumkommen?

Da wird ganz einfach argumentiert. 12% von 500€ Hartz4 ist weniger als 10% bei einem Gehalt von 2000€.

Die 12% sind netto zum verjubeln. Und wo bleibt Arbeit muss sich lohnen?

[Ozymandias]

Es sind auch nicht 12% von 500 Euro, sondern weil Paar+Kinder für 2024 ungefähr so:
2x55 Euro + ca. 2*40 Euro für 2 Kinder + Erhöhungen auf das Teilhabezeugs also um die 200 Euro, die Bürgergeldempfänger mit 2 Kindern mehr im Monat haben. 15% drauf ergibt 230 Euro die man Netto mehr haben muss.

Jetzt kommt aber die Tarifrunde und dann gibt es das ganze sowieso nicht on top. Wenn in der Tarifrunde z.B.  400-500 Euro Brutto mehr kommen, ist man drüber und die Bürgergelddiskussion läuft ins Leere.

Bei Beamten müsste man theoretisch eine Spitzabrechnung machen, ob es für das ganze Jahr hin haut. Hat man 2023 nicht gemacht, manche Bundesländer haben angedeutet, es im neuen Gesetzentwurf nach der Tarifrunde dann alles nachzurechnen....

[Picard]

Da sieht man, wie viel wir den Arbeitgebern/Dienstherren wert sind...Kein Angebot in der 1. Runde.
2. genau dasselbe...So kann man die Zahlungen schön rauszögern.

Wenn nicht die HE leiden würden bei uns, würde ich auch gerne so arbeiten.

Aber vielleicht können das ja die Mitarbeitenden in den Ministerien für uns machen...

8
Im.normalfall wird dann allerdings rückwirkend bezahlt.
Nur nicht, wenn man wieder ne 0 runde und Inflationsausgleich machen würde.
Inflationsausgleich wäre sowieso das schlechteste Szenario

Wieso wäre der Inflationsausgleich das schlechteste Szenario? Ich bin fast der Meinung, dass dies das beste Szenario wäre.

Wenn die Arbeitgeber oder die Öffentlichkeit auf mittlerweile gesunkene Inflationsraten hinweisen wird, dann muss man diese belehren, dass die derzeitigen 4,5 % auf die letztjährigen 8 % zusätzlich drauf kommen.

[Versuch]

Das war bei der Tarifrunde VKA/Bund auch bereits bekannt und es gab keine 12%.
Zudem sind ja nur 10,5% gefordert von den Gewerkschaften und Verbänden.
Die haben wohl den Schuß nicht gehört.

Nein, war nicht bekannt.

Zudem heißt es für mich nur, dass die Beamtenbesoldung um diesen Betrag erhöht wird, nicht die Angestellten.
Das ist natürlich im höchsten Maße unfair

[Versuch]

Da sieht man, wie viel wir den Arbeitgebern/Dienstherren wert sind...Kein Angebot in der 1. Runde.
2. genau dasselbe...So kann man die Zahlungen schön rauszögern.

Wenn nicht die HE leiden würden bei uns, würde ich auch gerne so arbeiten.

Aber vielleicht können das ja die Mitarbeitenden in den Ministerien für uns machen...

8
Im.normalfall wird dann allerdings rückwirkend bezahlt.
Nur nicht, wenn man wieder ne 0 runde und Inflationsausgleich machen würde.
Inflationsausgleich wäre sowieso das schlechteste Szenario

Wieso wäre der Inflationsausgleich das schlechteste Szenario? Ich bin fast der Meinung, dass dies das beste Szenario wäre.

Wenn die Arbeitgeber oder die Öffentlichkeit auf mittlerweile gesunkene Inflationsraten hinweisen wird, dann muss man diese belehren, dass die derzeitigen 4,5 % auf die letztjährigen 8 % zusätzlich drauf kommen.

Zum x ten mal:
Da es für zukünftige Erhöhung nicht wirksam ist und deswegen auf mittlerere Sicht ein Verlustgeschäft.
Zinseszins, das 8. Weltwunder, würd damit ausgebremst.

[Kreuzschiene]

Es ist bei uns in der Belegschaft ählich. Alle sind schon ganz scharf auf diese steuerfreien 3000€ und lassen sich von irgendwelchen Einmalzahlungen einlullen.

Wie oft im Jahr geht jemand einkaufen? Einmal? Oder doch ab und zu ein wenig öfter?

[was_guckst_du]

..ich habe es schonmal hier gesagt...beim schnöden Geld verlieren viele einfach ihren Verstand und handeln wie kleine Kinder, die lieber 10 Münzen a 10 Cent nehmen, als eine 2 € Münze...

[Caesar42]

Willkommen im Mathematik-Grundkurs 

Einige verstehen es halt nicht...

[0esli0]

Zumal die IFP sowieso wieder nur gestückelt ausgezahlt wird, wenn sie denn kommt. Da bleiben auch schön die Bediensteten auf der Strecke, die dann vielleicht gerade ihre Elternzeit antreten. Die Zahlungen erhält man nämlich nur mit mit Auszahlung des Gehalts. Ist natürlich auch wieder eine super Wertschätzung für die Kolleginnen und Kollegen, die dann im Laufe der Auszahlmonate in die Elternzeit gehen oder diese kurz vorher bereits angetreten haben und aber die Jahre zuvor (für welche die Prämie ja ein Inflationsausgleich (!) darstellen soll) immer in Vollzeit im Dienst gewesen sind.

[Caesar42]

35000 Netto Jährlich, 5 % auf 5 Jahre macht fast 10.000,- Euro.
Was ist jetzt mehr? 3000 Euro oder 10000,- ?

[Aloha]

Willkommen im Mathematik-Grundkurs 

Einige verstehen es halt nicht...

Die Forderung nach einer Einmalzahlung sollte umgehend zum Entfernen aus dem Beamtenverhältnis führen Im Ernst, das kann nur jemand fordern, der ansonsten auch seine Bannking-TANs auf Nachfrage per Email versendet oder bar an der Haustür Zahlungen für Gebühren eines mutmaßlichen Lottogewinns leistet.

Das ist weder "Mathematik" noch "Grundkurs", es ist nur "Rechnen auf Grundschulniveau".