Beamte und Soldaten > Beamte des Bundes und Soldaten

Tarifverhandlungen 2024/2025 Öffentlicher Dienst

<< < (25/37) > >>

Petr Rigortzki:
Neue Beschäftigtenafrage verdi.de

Eure Forderungen ! (Auch ohne Mitglied zu sein !!!   Min 12,5%  auf max 24 Monate und  AZR)

https://verdi.uzbonn.de/tvoed25/

Beschäftigtenbefragung für die Tarif- und Besoldungsrunde öffentlicher Dienst Bund/Kommunen 2025
Am 9. Oktober 2024 kommen die gewählten Mitglieder der ver.di-Bundestarifkommission ö.D. zusammen und beschließen die konkreten Forderungen für die Tarifrunde öffentlicher Dienst Bund/Kommunen 2025.

Wer mitmacht, kann auch mitentscheiden! Denn was konkret gefordert werden soll, entscheiden die Mitglieder. Neben den Mitgliederversammlungen in den Betrieben, Dienststellen und Bezirken, sind die Ergebnisse dieser Befragung Grundlage für den Forderungsbeschluss der ver.di Bundestarifkommission ö.D.

Rollo83:
12,5% rauf auf max 24 Monate 😂😂😂😂
Sehr realistisch. Ich würde mal 50% rauf auf max 12 Monate fordern.

Knecht:

--- Zitat von: Rollo83 am 05.08.2024 10:35 ---12,5% rauf auf max 24 Monate 😂😂😂😂
Sehr realistisch. Ich würde mal 50% rauf auf max 12 Monate fordern.

--- End quote ---

Wenn man nicht wenigstens mal was vernünftiges fordert, wird schon gleich gar nichts passieren. "Sind ja alle zufrieden".

BVerfGBeliever:
Analog zum Angestelltenthread hier mal ein kurzer Blick auf die letzten Jahre (aus Beamtensicht):
1.) Die Wirtschaftsleistung ist von 2,228 Billionen in 2005 auf 4,122 Billionen in 2023 gestiegen. Unterstellt man ein reales Nullwachstum, landet man für 2024 bei geschätzten 4,232 Billionen, also rund 85% mehr als 2005.
2.) Die A3-Besoldung (Endstufe) ist im gleichen Zeitraum von 1.763,47 auf 3.046,42 gestiegen, also um rund 73%.
3.) Die A15-Besoldung (Endstufe) ist von 4.914,37 auf 7.846,32 gestiegen, also um rund 60%.

Spannender ist der Blick auf die "realen" Werte, also unter Berücksichtigung der Inflation:
1.) Die Wirtschaftsleistung ist insgesamt real gestiegen und liegt 2024 rund 25,8% über dem Wert von 2005.
2.) Die reale A3-Besoldung ist ebenfalls gestiegen und liegt 2024 bei +17,5% gegenüber 2005.
3.) Die reale A15-Besoldung ist deutlich weniger gestiegen, so dass wir aktuell bei +8,6% gegenüber 2005 liegen.

Die unterschiedlichen Werte zeigen den Nachholbedarf, insbesondere für höhere Besoldungsgruppen.

Grafische Gesamtdarstellung: https://s20.directupload.net/images/240807/ywy3g6mz.jpg

Gruenhorn:
Auf der Frage des Optionsmodells:

Ich habe den Sinn noch nicht verstanden, das als Forderung aufzunehmen. Bisher kann doch einfach jeder der will Teilzeit arbeiten. Auf Lohn zu verzichten und dafür kürzer zu arbeiten ist doch die Definition von Teilzeitarbeit.

Navigation

[0] Message Index

[#] Next page

[*] Previous page