Tarifverhandlungen 2024/2025 Öffentlicher Dienst

[Petr Rigortzki]

Damit man weiß mit wem man es zu tun hat, Quelle SPD ( ja SPD und trotzdem gegen die Beamten):

Karin Welge
Karin Welge wurde am 28.10.1962 geboren, ist geschieden und hat zwei Kinder.

Persönliches
Geburtsdatum: 28.10.1962

Geburtsort: Wadern (Saarland)

Familienstand: Geschieden, 2 Töchter

Schulische Ausbildung
1972 – 1981 Staatliches Hochwaldgymnasium in Wadern
Akademische Ausbildung

1981-1991 Universität des Saarlandes
Studium der Rechtswissenschaften

1990-1991 Europainstitut in Saarbrücken
Aufbaustudiengang „Europäische Integration“

1989 – 1990 Hochschule für Verwaltungswissenschaften in Speyer
Zusatzstudium Verwaltungswissenschaften

1984 – 1987 Dolmetscher Institut in Saarbrücken
Grundstudium „Französisch“

Berufstätigkeit
seit 2020 Oberbürgermeisterin der Stadt Gelsenkirchen

2019-2020 Stadtdirektorin Gelsenkirchen
Vertreterin des Oberbürgermeisters

2015-2020 Stadtkämmerin Gelsenkirchen
Vorstand für Finanzen, Personal
und Organisation, Feuerwehr

2011 – 2015. Stadträtin Gelsenkirchen
Vorstand für Arbeit und Soziales,
Gesundheit und Verbraucherschutz

1998-2011 Stadt Xanten
Erste Beigeordnete für die Bereiche
Finanzen, Kultur, Bildung, Sport, Soziales, Liegenschaften
sowie Kämmerin
Betriebsleiterin Sondervermögen
Vorstandsvorsitzende Sozialstiftung
Vertreterin des Bürgermeisters im Amt

1992 – 1997 Fachhochschule für öffentliche Verwaltung NRW, Köln
Hauptamtliche Dozentin für allgemeines und besonderes
Verwaltungsrecht, Umweltrecht, Polizei- und Ordnungsrecht, öffentliche Finanzwirtschaft

1994 – 1996 Nebenamtliche Dozentin an der Rheinischen Fachhochschule im Fach Wirtschaftsrecht für den Studiengang
Produktionstechnik

1991 – 1992 Dr. Hans de With, MdB a.D.
Wissenschaftliche Mitarbeiterin und Büroleiterin

1988 – 1990 Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Centre d’Etudes
Juridiques Francaises (Prof. Dr. Autexier) in Saarbrücken

[7567]

Was sind Eure Prognosen wie das Ergebnis aussehen könnte?
Bei Forderung 8% mindestens 350€ mehr?

[fcesc4]

Man sollte auch die Erhöhung der PKV mit in die Verhandlungsrunde bringen..

[Rollo83]

Was sind Eure Prognosen wie das Ergebnis aussehen könnte?
Bei Forderung 8% mindestens 350€ mehr?

Alles halbieren, Sockelbetrag streichen Laufzeit verdoppeln und Zack Ergebnis.

[7567]

Was sind Eure Prognosen wie das Ergebnis aussehen könnte?
Bei Forderung 8% mindestens 350€ mehr?

Alles halbieren, Sockelbetrag streichen Laufzeit verdoppeln und Zack Ergebnis.

Ich rechne schon mit 6-6,5%.😅

[Rollo83]

Was sind Eure Prognosen wie das Ergebnis aussehen könnte?
Bei Forderung 8% mindestens 350€ mehr?

Alles halbieren, Sockelbetrag streichen Laufzeit verdoppeln und Zack Ergebnis.

Ich rechne schon mit 6-6,5%.😅

Kannst du ja gerne machen, wir leben ja in einer Welt mit freier Meinungsäußerung.
Aber dann bitte nicht enttäuscht sein wenn es weniger wird sondern am besten schon mal darauf einstellen.

[Neuromancer]

Was sind Eure Prognosen wie das Ergebnis aussehen könnte?
Bei Forderung 8% mindestens 350€ mehr?

4% 24 Monate, ggf. erst 2% zum XX/XXXX und 2% zum YY/YYYY.

An die Angleichung der wöchentlichen Arbeitszeit an den Tarif glaube ich nicht.

[PManF]

Man sollte auch die Erhöhung der PKV mit in die Verhandlungsrunde bringen..

Was haben Beamtenthemen mit den Tarifverhandlungen zu tun?

[photosynthese]

( ja SPD und trotzdem gegen die Beamten):

Wieso "trotzdem"? Eine der beamtenfeindlichsten (und später vom Landesverfassungsgericht kassierten) Besoldungsentscheidungen der gesamten Besoldungsgeschichte wurde 2013 von der SPD in NRW getroffen. Die Parteizugehörigkeit sagt hier wenig über die Beamtenfreundlichkeit aus, zumindest bei den "etablierten" Parteien.

[EdekaA11]

Man sollte auch die Erhöhung der PKV mit in die Verhandlungsrunde bringen..

Was haben Beamtenthemen mit den Tarifverhandlungen zu tun?

Da ist was dran. Wenn man es wirklich fair gestalten möchte, sollten die Beitragserhöhungen der PKV nicht auf die Allgemeinheit umgewälzt werden (da die Mehrzahl in der GKV ist und diese - trotz Zuschuss des Bundes - auch die GKV Beträge bezahlen). Ging doch in der Vergangenheit auch irgendwie gut. Sonst würden sich die privatrechtlichen Unternehmen (Aktiengesellschaften) etc. ins Fäustchen lachen weil, weil sich Ihre Zahlen verbessern - die Konzernspitze mehr Bonus bekommt und der Aktienkurs vermutlich steigen dürfte.

[KlammeKassen]

Man sollte auch die Erhöhung der PKV mit in die Verhandlungsrunde bringen..

Was haben Beamtenthemen mit den Tarifverhandlungen zu tun?

Kennst du nicht die unzähligen Angestellten, die wegen ihres fetten Einkommens über den 73.800 Euro (ab 1.1.2025) Versicherungspflichtgrenze liegen? Diese können ja theoretisch in die PKV wechseln.
Da diese Gehälter momentan aber erst ab EG11 (Stufe 6) und halt teilweise in den EG12 bis EG15 erreicht werden, steht das nicht zur Debatte, da ver.di sich grundsätzlich nur für Mitarbeiter bis maximal EG9a interessiert

[KlammeKassen]

Was sind Eure Prognosen wie das Ergebnis aussehen könnte?
Bei Forderung 8% mindestens 350€ mehr?

Alles halbieren, Sockelbetrag streichen Laufzeit verdoppeln und Zack Ergebnis.

Ich rechne schon mit 6-6,5%.😅

Über 24 Monate oder über 12 Monate?
6 % über 2 Jahre wäre schon sehr optimistisch, 5 % könnten aber erreicht werden für 24 Monate, da die VKA schonmal 2 % auf den Tisch geschmissen hatte (das hatte sie vor der Runde 2023 nicht gemacht)

[was_guckst_du]

Man sollte auch die Erhöhung der PKV mit in die Verhandlungsrunde bringen..

...manche kapieren es einfach nicht...

[Petr Rigortzki]

Andere Länder, ähnliche Inflation:

STREIK GEHT WEITER
Boeing-Mitarbeiter lehnen 35 Prozent mehr Gehalt ab

Ja, aber , das sind die US, etc. werden viele Sagen - dennoch ähnliche Situation und was tun sie anstatt über Prozente zu fantasieren = sie streiken. Sie streiken seit 6 Wochen und werden weiter machen.

Was machen wir ?




https://www.welt.de/wirtschaft/article254159830/Boeing-Mitarbeiter-lehnen-35-Prozent-mehr-Gehalt-ab-Streik-geht-weiter.html

[TorteJones]

wir sollten auch sämtliche Erhöhungen ablehnen ....