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Erfahrungen, Dienstherr verklagen

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was_guckst_du:
...Vergleichsgruppe heisst mindestens 5 vergleichbare Personen (Einstellungsjahrgang, Entwicklung , Alter etc) zum Zeitpunkt der Aufnahme der Freistellung...an deren (durchschnittlicher) Entwicklung nimmt der freigestellte PR dann während der Freistellungszeit teil...

...wenn die weitere berufliche Entwicklung des freigestellten PR nicht sichergestellt wird (z.B. durch Vergleichsgruppe), wäre dies eine nichtb gerechtfertigte Benachteiligung...

Buero 72:

--- Zitat von: clarion am 08.02.2024 21:28 ---Hallo Buero72, hat sich dieser Jemand aus der Befristung heraus einen unbefristeten Vertrag eingelegt, oder hat er tatsächlich eine Stelle erklagt, für die jemand anderes ausgesucht war?

Leute, die erfolgreich gegen Befristungen vorgegangen sind, kenne ich einige und denen hat man es auch nicht krumm genommen. Das war teilweise sittenwidrig und heute undenkbar wie man noch vor 15 Jahren die Leute mit Kettenbefristungen oder gar Werkvertrag über Wasser gehalten hat.

Echte Konkurrentenverfahren siehe oben.

--- End quote ---
Er hat sich eingeklagt, weil er mündlich die inoffizielle Info hatte, dass er der Beste wäre (neue interne Stelle, da sickert sowas fix durch), die Zusage dann aber an jemanden mit einem entsprechenden Parteibuch ging.

was_guckst_du:
...wurde nach Aktenlage (Beurteilungen) entschieden oder gab es ein Auswahlverfahren mit Auswahlgespräch?

Buero 72:

--- Zitat von: was_guckst_du am 14.02.2024 13:46 ---...wurde nach Aktenlage (Beurteilungen) entschieden oder gab es ein Auswahlverfahren mit Auswahlgespräch?

--- End quote ---

Mit Gespräch, da zwar bundeslandintern aber andere Behörde

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