Bezahlung der Beschäftigten am Wahlsonntag

Begonnen von VielUnterwegs, 14.03.2024 08:19

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VielUnterwegs

Hallo zusammen,

wie wird eigentlich der Wahlsonntag für angestellte Mitarbeiter der Verwaltung am Wahlsonntag bezahlt? Das sind gut 10-14h bis Abends inkl. Auszählung etc...

brian

Übliches Erfrischungsgeld, Würstchen mit Kartoffelsalat, Fahrkosten und Arbeitsstunden. Wobei wir nicht den ganzen Tag da sitzen müssen sondern nur die Briefwahl auszählen abends.

Johann

Entweder als Ehrenamt per Unkostenbeitrag oder als Arbeitszeit mit Sonn- und ggf. Nachtzuschlag. Bei letzterem wären die Regelungen bezüglich maximaler täglicher Arbeitszeit sowie die Einhaltung der 11-stündigen Ruhepause bis zur nächsten Arbeitsaufnahme bspw. am Montag relevant.

Micolash

Bei uns Arbeitszeit + Zulagen + Erfrischungsgeld + ein zusätzlicher Urlaubstag

BAT

Welche Tätigkeit wird denn genau verlangt? Da gibt es einige verschiedene Konstellationen?

10 bis 14 Stunden machen eigentlich nur jene, die hauptamtlich für die Wahl zuständig sind, also nicht Stimmzettel annehmen oder sie zählen.

RsQ

Zitat von: VielUnterwegs in 14.03.2024 08:19
Das sind gut 10-14h
Dann ist es mies organisiert. Egal, ob ehrenamtlich oder "zwangs-abgeordnet": Einen Wahltag plant man doch im Zweischicht-System, bei dem zur Auszählung dann alle da sind? Also wer dort durchgehend 10-14 Std. vor Ort, macht m. E. etwas falsch ...

RsQ

Zitat von: Micolash in 14.03.2024 09:21
Bei uns Arbeitszeit + Zulagen + Erfrischungsgeld + ein zusätzlicher Urlaubstag
Wow! Glückwunsch! Mehr geht wirklich nicht.

NelsonMuntz

Zitat von: RsQ in 14.03.2024 11:12
Zitat von: Micolash in 14.03.2024 09:21
Bei uns Arbeitszeit + Zulagen + Erfrischungsgeld + ein zusätzlicher Urlaubstag
Wow! Glückwunsch! Mehr geht wirklich nicht.

Bei meiner Frau (Kommunalverwaltung) gilt:

Arbeitszeit + Zulagen + Erfrischungsgeld + ein zusätzlicher Urlaubstag

... und die Kinder sind nicht mehr betreuungspflichtig und dienen daher nicht mehr als Entschuldigung.

Saggse

Entweder Erfrischungsgeld (ca. 30-50€) oder einen Absatztag.

funkenstrahl

Bei uns (Kommunalverwaltung) ist es freiwillig und es gibt Geld + 13 Stunden fürs Gleitzeitkonto

Micolash

Zitat von: RsQ in 14.03.2024 11:12
Zitat von: Micolash in 14.03.2024 09:21
Bei uns Arbeitszeit + Zulagen + Erfrischungsgeld + ein zusätzlicher Urlaubstag
Wow! Glückwunsch! Mehr geht wirklich nicht.

War eine Maßnahme um mehr Freiwillige zu finden, da sich sonst kaum einer meldete und "verlost" wurde. Jetzt gibt es mehr als genug :)

VielUnterwegs

Zitat von: RsQ in 14.03.2024 11:12
Dann ist es mies organisiert. Egal, ob ehrenamtlich oder "zwangs-abgeordnet": Einen Wahltag plant man doch im Zweischicht-System, bei dem zur Auszählung dann alle da sind? Also wer dort durchgehend 10-14 Std. vor Ort, macht m. E. etwas falsch ...

Was heißt mies organisiert - bei einer kleinen Kommune muss jeder ran und bei drei Wahlen auf einmal wird es eben mal später. Was heißt denn "Erfrischungsgeld" und warum gibt es genau bei so einem wichtigen Ereignis nicht einheitliche Regeln via TVÖD?!? Das wäre auch mal ein Punkt für die anstehenden Verhandlungen!

Schokokeks

Nein, wäre es nicht

Erfrischungsgeld bekommen idR die ehrenamtlichen Wahlhelfer
Quereinsteiger mit Hang zum Monk

VielUnterwegs

Zitat von: Schokokeks in 14.03.2024 17:01
Nein, wäre es nicht

Erfrischungsgeld bekommen idR die ehrenamtlichen Wahlhelfer

Was wäre nicht und warum?

Auf welche Bezahlung haben dann Verwaltungsmitarbeiter am Wahltag gesetzlichen Anspruch?

BAT

Zitat von: BAT in 14.03.2024 10:56
Welche Tätigkeit wird denn genau verlangt? Da gibt es einige verschiedene Konstellationen?

10 bis 14 Stunden machen eigentlich nur jene, die hauptamtlich für die Wahl zuständig sind, also nicht Stimmzettel annehmen oder sie zählen.