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AG genehmigt etliche Seminare nicht

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MINTler:
Unser AG genehmigt aus Budgetgründen mitterweile etliche Fachseminare (selbst günstige Online- und 1-Tages-Seminare) von Mitarbeitern nicht mehr und derzeit wird wirklich jede Weiterbildung/Seminar kritisch hinterfragt. Wir habe auch in der Vergangenheit bereits recht bewusst und sparsam in möglichst sinnvolle Seminare investiert. Gerade im Bereich der Technik ist aber derzeit vieles in Bewegung und im Wandel.

Wie seht es bei euch aus? Ist der AG ähnlich drauf und wie geht ihr damit um?

ltwinters:
Das ist schade. Bei uns ist das kein Problem. Da kann man so viel besuchen wie man möchte. Hatte da noch nie Probleme mit.

StatischGeladen:
Schlimm, wie sich das Entwickeln und Erschaffen immer öfter zum reinen Verwalten auch in Bereichen der IT/Ingenieurwissenschaften wandelt. Schau am Besten dass dir persönlich früh genug der Absprung vom sinkenden Schiff gelingt und du einen Arbeitgeber findest der deine Qualifikationen nicht nur mit offenen Händen nimmt, sondern auch versteht, fördert und schätzt.

BAT:
Das ist hier auch stark eingerissen. Seminare/ Fortbildungen werden sehr kritisch gesehen und restriktiv gehandhabt.

IN der Ausschreibung zu meiner Stelle war sogar eine Bereitschaft zu einer bestimmten Fortbildung als Voraussetzung vorhanden, welche nun laufend abgelehnt wird.

Tja, gelber Zettel auf die Verfügung, die zur Unterschrift gehen, mit dem Hinweis, das die rechtliche Entscheidung wegen mangelnder Seminare wackelig ist. Zudem protokollieren.

BalBund:

--- Zitat von: BAT am 17.04.2024 17:31 ---Tja, gelber Zettel auf die Verfügung, die zur Unterschrift gehen, mit dem Hinweis, das die rechtliche Entscheidung wegen mangelnder Seminare wackelig ist. Zudem protokollieren.

--- End quote ---

Der Zettel bewirkt im Zweifel aber genau gar nichts, da muss dem Disziplinarvorgesetzten schon deutlich und nachweisbar aufgezeigt worden sein, dass man die rechtliche Tragweite der Verfügung nicht abschließend einschätzen kann/für die Richtigkeit der Inhalte keine Verantwortung übernimmt. Dafür ist ja dann die (hoffentlich besser qualifizierte) nächsthöhere Ebene befähigt, die kann Dich ja dann schulen und dann ist die Fortbildung auf diesem Weg erreicht. Das Ganze natürlich elektronisch/altmodisch papiergebunden einreichen.

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