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Tarifrunde 2025

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Anselm:
Ich hab' eben "spaßeshalber" schon mal eine Suchmaschine wegen der anstehenden Tarifrunde bemüht. Und siehe da: Gerade erst vor 3 Tagen gab es einen entsprechenden Artikel dazu  :) ...


--- Zitat ---Verdi will in kommenden Tarifrunden Verbesserungen bei der Arbeitszeit erreichen

In den nächsten Tarifrunden für den öffentlichen Dienst will sich Verdi neben höheren Entgelten für eine Verbesserung bei der Arbeitszeit einsetzen. Die Gewerkschaft hat unter den Beschäftigten eine Umfrage zur Zufriedenheit mit den Arbeitsbedingungen durchgeführt. Das Ergebnis der Umfrage zeigt eine zunehmende Arbeitsverdichtung und Belastung der Beschäftigten.

In den anstehenden Tarifrunden für den öffentlichen Dienst in Deutschland will die Gewerkschaft Verdi neben höheren Einkommen vor allem Entlastungen für die Beschäftigten erreichen. «Es wird Arbeitszeitforderungen geben in der Tarifrunde für das Jahr 2025», sagte Verdi-Chef Frank Werneke in Berlin. Viele Beschäftigte wünschten sich gesicherte freie Zeit, um ihre Belastungen im Job zu senken, sowie höhere Zuschläge bei Schichtarbeit.

Nach internen Beratungen über den Sommer wollten die Gewerkschaften am 9. Oktober ihre Forderungen für die Tarifverhandlungen für die Beschäftigten von Kommunen und Bund beschließen. Erste Verhandlungsrunde ist am 24. Januar 2025. Für die Beschäftigten der Länder wird später im kommenden Jahr separat verhandelt.

Befragung der Beschäftigten im öffentlichen Dienst zur Arbeitszeit

Zur Vorbereitung ihrer Forderungsaufstellung hatte Verdi hunderttausende Beschäftigte des öffentlichen Dienstes zu ihrer Arbeitszeit befragen lassen. Rund 260 000 Antworten konnten das Forschungsinstitut uzbonn und das Forschungsteam Internationaler Arbeitsmarkt im Auftrag der Gewerkschaft ausgewertet. Demnach ist heute nur gut jede und jeder fünfte Beschäftigte des öffentlichen Dienstes zufrieden mit den eigenen Arbeitsbedingungen bezogen auf die Arbeitszeit. Rund ein Drittel ist unzufrieden. Fast 63 Prozent berichten von unbesetzten Stellen in ihrem unmittelbaren Arbeitsbereich - viele sogar von größerem Umfang und langer Dauer offener Stellen.

Hohe Beanspruchung durch Arbeitsverdichtung

Arbeitskräftemangel führt in den Augen der Betroffenen zu Arbeitsverdichtung. «Und das trifft übrigens nicht nur zu in den bekannten Bereichen (...) wie Kita, Pflege oder Fahrdienst, sondern es betrifft auch die Bereiche der Verwaltung bei Bund, Länder und Kommunen, aber auch (...) Bauhöfe, Sparkassen und die medizinisch-technischen, therapeutischen Bereiche», sagte Verdi-Vizechefin Christine Behle.

57 Prozent sagten, dass das für sie zu hohen Beanspruchungen führe. Rund zwei Drittel arbeiten nach eigenen Angaben im Schnitt zwei Stunden länger pro Woche, um ihr Pensum zu schaffen, Klinik-Pflegekräfte sogar zu 67 Prozent. Fast jeder und jedem zweiten Beschäftigten gelingt es nicht, solche Überstunden später mit Freizeit auszugleichen. Mehr als die Hälfte der Beschäftigten geht nicht davon aus, bis zum Rentenalter durchzuhalten.

--- End quote ---

Quelle: https://www.haufe.de/oeffentlicher-dienst/personal-tarifrecht/tvoed-tarifrunde-2025-aktueller-stand_144_623026.html

Mario12:
Es wird keine Verbesserungen der Arbeitszeit und auch keine Tariferhöhung geben. Hört auf zu träumen und so gierig zu sein, 2 Monate nach der fetten Erhöhung…

LehrerBW:
Selbstverständlich wird es eine Tariferhöhung geben. Oder denkst du ernsthaft die Parteien gehen auseinander und verkünden eine zweijährige Nullrunde?
Ich hoffe auf eine hohe prozentuale Gehaltssteigerung, die wegen der letzten Gehaltsrunde deutlich über der Inflation liegen dürfte. Mein Wunsch wären 5–6% für 2 Jahre.
Ich denke nicht, dass es bei uns eine Arbeitszeitverkürzung geben wird.

Mario12:
Wegen der letzten Gehaltsrunde? Jetzt bitte mal auf dem Teppich bleiben. Die letzte Runde brachte zum 01.03.24 200€ + 5,3%! Zum 01.03.24! Und jetzt hoffst du zum 01.01.25 auf eine hohe Steigerung? 9 Monate später? Wo überhaupt kein Geld da ist, auch nicht für die seit Jahren überfällige Umsetzung der amtsangemessenen Alimentation?

Träumen ist erlaubt, ich würde mich auch freuen, aber in meinen Augen wenig realistisch. Eher Nulleunde zum 01.01.25 und zum 01.01.26 1,3% oder sowas.
Die Inflation ist  übrigens im Vergleich zu 2023 weit zurückgegangen. Da gab es eine Nullrunde. Soviel dazu.

Abgesehen davon könntest du sowas auch nicht der breiten Bevölkerung verkaufen. Es ist kein Geld da im Haushalt aber die Beamten kriegen wieder 6% mehr Geld… Skandal, nachdem es ja über 10% zum 01.03.24 gab…

LehrerBW:

--- Zitat von: Mario12 am 18.05.2024 09:38 ---Wegen der letzten Gehaltsrunde? Jetzt bitte mal auf dem Teppich bleiben. Die letzte Runde brachte zum 01.03.24 200€ + 5,3%! Zum 01.03.24! Und jetzt hoffst du zum 01.01.25 auf eine hohe Steigerung? 9 Monate später? Wo überhaupt kein Geld da ist, auch nicht für die seit Jahren überfällige Umsetzung der amtsangemessenen Alimentation?

Träumen ist erlaubt, ich würde mich auch freuen, aber in meinen Augen wenig realistisch. Eher Nulleunde zum 01.01.25 und zum 01.01.26 1,3% oder sowas.
Die Inflation ist  übrigens im Vergleich zu 2023 weit zurückgegangen. Da gab es eine Nulleunde. Soviel dazu.

--- End quote ---

Neigst du zum Masochismus?
Klar ist die Inflation zurückgegangen…aber immernoch zwischen 2%und3% wie es eigentlich sein sollte. Deshalb wird es auch entsprechende Erhöhungen geben. Die letzte Runde war schon ein Reallohnverlust. Aber klar…ne Glaskugel hab ich nicht, dass aber Gewerkschaften für eine 1,3% zweijährige Erhöhung stimmen bei gleichzeitiger 5%iger Inflation…dafür fehlt mir die Phantasie…oder der entsprechende Alkoholkonsum 😂

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