Autor Thema: Arbeit auf Abruf - Vorlaufzeit?  (Read 578 times)

enemenebuh

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Arbeit auf Abruf - Vorlaufzeit?
« am: 03.06.2025 19:37 »
Hallo,

eine Bekannte arbeitet in einer Kita und hat eine tägliche Arbeitszeit von 8-13h. Jetzt soll sie einen Tag in der Woche später anfangen. Z.b. Montags. Soll sich aber Variabel darauf einstellen, noch einen Tag in der Woche auch anderszeitig zu Arbeiten. Gibt es hier nicht auch die 4 Tage Vorlauffrist? Montag später und am selben Tag heißt es, Freitag auch später anfangen. So wäre es für mich korrekt.

Montag später anfangen und am selben Tag heißt es z.B. Dienstag ebenso. Das wäre für mich unkorrekt und nichtig.

Danke für hilfreiche Antworten im Vorraus

MoinMoin

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Antw:Arbeit auf Abruf - Vorlaufzeit?
« Antwort #1 am: 04.06.2025 08:45 »
Wenn es eine Rufbereitschaft für Dienstag gibt, dann ist es ok, dass man Montag erfährt, dass man Dienstag kommen muss.
Muss der AG halt nur entsprechend bezahlen.
Ansonsten sind kurzfristige Dienstplanänderungen so kurzfristig nur einvernehmlich.