Allgemeines und Sonstiges > allgemeine Diskussion

Urlaubsanspruch laut TVÖD-S

(1/1)

MMJa:
Hallo zusammen,

ich haben meinen Job zum 30.09.2025 bei der Sparkasse gekündigt. Laut meinem alten AG bekomme ich "nur" 23 Urlaubstage. Ich verstehe ehrlich gesagt den Rechenweg nicht.

32/12*9= 24. Übersehe ich hier etwas?

MoinMoin:
Vielleicht weiß dein AG nicht, dass du 32 Tage hast und hat mit 30 Tagen gerechnet?

McOldie:

--- Zitat von: MMJa am 15.09.2025 11:01 ---Hallo zusammen,

ich haben meinen Job zum 30.09.2025 bei der Sparkasse gekündigt. Laut meinem alten AG bekomme ich "nur" 23 Urlaubstage. Ich verstehe ehrlich gesagt den Rechenweg nicht.

32/12*9= 24. Übersehe ich hier etwas?

--- End quote ---

Wieso kommst du auf einen vollenUrlaub von 32 Arbeitstagen/Jahr. § 26 TVöD-S spricht nur von 30 Arbeitstagen.

Maggus:

--- Zitat von: MMJa am 15.09.2025 11:01 ---Hallo zusammen,

ich haben meinen Job zum 30.09.2025 bei der Sparkasse gekündigt. Laut meinem alten AG bekomme ich "nur" 23 Urlaubstage. Ich verstehe ehrlich gesagt den Rechenweg nicht.

32/12*9= 24. Übersehe ich hier etwas?

--- End quote ---

Die Berechnung lautet 30/12*9 = 22,5 und damit 23 Urlaubstage.
Der (Grund-)Urlaubsanspruch beträgt 30 Tage.
Bei Sparkassen kommen noch 2 weitere Tage hinzu, allerdings werden diese mit einer 14%igen Kürzung der Sparkassensonderzahlung im November desselben Jahres "erkauft".
Nachdem Du dieses Jahr keine Jahressonderzahlung erhältst, erfolgt auch kein Zukauf dieser Tage.

Navigation

[0] Message Index

Go to full version