Guten Abend Zusammen,
Ich beabsichtige mich auf eine intern ausgeschriebene Stelle zu bewerben.
Diese ist befristet und die Eingruppierung ist ausgeschrieben mit EG 9b.
Mein aktuelles Beschäftigungsverhältnis ist unbefristet und in EG 9a Stufe 4.
Nun habe ich 2 Fragen:
Gefährde ich in irgendeiner Form, durch meine Bewerbung auf eine befristete Stelle, mein unbefristetes Arbeitsverhältnis? Bzw. was passiert wenn die Stelle nach der angegebenen Frist nicht mehr existiert?
Würde ich bei einer Höhergruppierung in EG 9b meine Stufe 4 in die neue EG mitnehmen?
Hoffe ihr könnt ein wenig Licht ins Dunkel bringen.
Vielen Dank im Voraus