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Mitarbeiter - nur eine Belastung

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Doraymefayzo:
Hattet ihr in Eurer Behörde/Dienststelle/whatever schon mal einen Kollegen oder eine Kollegin, die eigentlich nur eine Belastung für Euch war? Also nicht nur für euch persönlich, sondern für eure Behörde, eure Abteilung etc.

Wenn ja, wie seid ihr verfahren?

Spid:
Je nach Situation dem AN gekündigt oder zur Eigenkündigung angeregt.

Organisator:
Alternativ könnten man auch herausfinden, warum die Person so belastend ist und Gegenmaßnahmen herausfinden.

Doraymefayzo:

--- Zitat von: Organisator am 12.08.2020 14:11 ---Alternativ könnten man auch herausfinden, warum die Person so belastend ist und Gegenmaßnahmen herausfinden.

--- End quote ---

Na ja, wenn diese Person ihre Aufgaben nicht erledigt, alles vorgekaut haben will und absolut keinen Einsatz zeigt, wäre eine Gegenmaßnahme natürlich zu sagen : Nu mach mal endlich.

Organisator:
Es gibt immer zwei Möglichkeiten. Druck ausüben oder herausfinden, woher die Unlust kommt. Letzteres wäre für mich immer der erste Schritt.

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