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Hausinterne Stellenbesetzung Vollzeit/ Teilzeit

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BAT:
Situation:

Stellenausschreibung hausintern mit Vollzeit. Bewerbung mehrer Personen. Eine davon hat Teilzeit mi 32 Stunden. Stelle wurde mit Beamten und 40 Stunden besetzt, ohne das der Teilzeitbewerber gefragt wurde, ob er seine Stunden ändern würde?

In Ordnung? Hätte der Teilzeitbewerber gehört werden müssen, ob er die ausgeschriebene Stelle auch in Vollzeit wahrnehmen würde?

Spid:
Die TZ-Beschäftigung wäre nur bei gleicher Eignung von Relevanz.

Novus:
Bei gleicher Eignung wäre das unrechtmäßig, aber nur dann.

BAT:
Wie definiert sich hier ungefähr der Begriff der Eignung? Und wäre das wirklich die Reihenfolge beim Verfahren? Erst die Eignung, dann die Frage nach der Bereitschaft, auf Vollzeit zu gehen?

WasDennNun:

--- Zitat von: BAT am 19.06.2021 09:57 ---Wie definiert sich hier ungefähr der Begriff der Eignung? Und wäre das wirklich die Reihenfolge beim Verfahren? Erst die Eignung, dann die Frage nach der Bereitschaft, auf Vollzeit zu gehen?

--- End quote ---
Warum sollten man einen Ungeeigneten fragen ob er Vollzeit arbeiten will?
Eignung:
Qualifikation, Befähigung
Gesamtheit aller Merkmale und Eigenschaften, die einen Menschen befähigen, eine bestimmte Tätigkeit erfolgreich auszuüben.

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