Das funktioniert in der Regel problemlos. Abordnung mit dem Ziel der Versetzung und fertig.
Was dagegen sprechen könnte ist, dass in der Kommune regelmäßig schlechter bezahlt wird und auch die Beförderungschancen schlechter sein könnten. Die bei Bundesbehörden häufig zu sehende gebündelte Dienstpostenbewertung macht eine Beförderung ohne Änderung der Tätigkeiten möglich, was regelmäßig in Kommunen nicht der Fall ist. Dort wäre mit einer Beförderung meistens auch eine Änderung der Tätigkeit verbunden.
Weiterhin dürfte sich der Beitrag zur PKV erhöhen, da die Beihilfe Bund bessere Leistungen anbietet.