Das ist mir bekannt.
Aber so schlecht, wie z.T. die TB im ÖD verhandeln...
Die AG im öD sind idR nicht befugt üT oder aT zu verhandeln.
Also kann der TB im öD nur 16.5 und förderliche Zeiten verhandeln.
Wenn also ein Berufsanfänger mit 60T€ ins Gespräch geht, ist der öD halt raus,
weil das kann der AG tariflich nicht bieten.
Und diverse Bewerber bewerben sich aufgrund der Geschichten, die sie hören, eben erst gar nicht.
Also 10 Jahre Berufserfahrung nicht anzuerkennen, Einstiegsgehalt ING 45T€ etc.
Ich gebe dir absolut Recht, das der Druck als IGM AN idR wesentlich höher ist als im öD
(eigene Erfahrung) und man muss halt Menschen finden, die das Wissen und mit dem monetär weniger zufrieden sind.