Hallo,
wenn man zum 31.12. kündigen möchte und die Kündigungsfrist 6 Wochen beträgt, liegt dann der letztmögliche Tag der Kündigung auf einen Sa (18.11.) oder auf einen So (19.11.)?
Wenns nun knapp werden kann und man erst am 17.11. nachmittags oder am 18.11. vormittags den Arbeitsvertrag zum 1.1. erhält, kann man dann noch wirksam am Sa o So kündigen?
Falls ja, wie macht man das am besten nachweislich?
Reicht eine normale E-Mail - mit Hinweis darauf, dass man die Kündigung schriftlich persönlich am Sa o So einwirft - mit Lesebestätigung, die der Empfänger aber nicht senden muss, aus?
Oder muss es eine De-Mail sein?
Danke.
Gruß