Im vorliegenden Fall handelt es sich um Bewerber A, der erfolgreich eine Position bei Bundesbehörde B gewonnen hat. Bundesbehörde B schlägt vor, Bewerber A nach einer Abordnung zu versetzen.
Bundesbehörde C, bei der Bewerber A derzeit tätig ist, ist jedoch nur an einer Versetzung interessiert und nicht an einer Abordnung. Bundesbehörde B lehnt die Versetzung ab. Es handelt sich um einen geplanten Laufbahnwechsel von Bewerber A.
Wie kann Bewerber A vorgehen bzw. welche Empfehlungen sind für Bewerber A möglich?