Hey ihr Lieben, hab folgendes Problem.
Hab mal wieder ordentlich Überstunden angesammelt (180h in ca. 6 Monaten) würde mir diese gern auszahlen lassen, allerdings sperrt sich die Personalstelle andauernd dagegen wegen anderer Abteilungen bei der Stadt die wohl gern mit dem auszahlen lassen herumgetrickst haben und wir bekommen jetzt immer gesagt das wir diese abfeiern sollen.
Da ich allerdings im Schichtdienst arbeite und mein Gehalt durch Nachtzulagen aufwerte, würden mir diese im Falle von ,,Überstunden abfeiern´´ komplett entfallen und am Ende mehrere hundert Euro auf der Abrechnung fehlen da ich ja dann keinen Ausgleich dafür erhalte wie im Falle von Erkrankung oder Urlaub.
Ist das so wirklich Rechtens oder kann ich dagegen vorgehen ?
Würde sonst in Zukunft keinerlei Dienste mehr zusätzlich abdecken um Überstunden zu vermeiden.
Liebe Grüße aus Köln