Fachkräftezulage

Begonnen von Wynchester, 28.06.2024 10:45

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Wynchester

Mitarbeiter A in einem Unternehmen und erhält die Fachkräftezulage i.H.v. 500€ Brutto mntl.

Dieser Mitarbeiter bewirbt sich jetzt innerbetrieblich auf eine Führungsposition.
Hat der Mitarbeiter weiterhin Anspruch auf die FKZ wenn er diese Stelle besetzt ?
Oder müsste er eine finanzielle Schlechterstellung mit Besetzung der Stelle in Kauf nehmen ?


Organisator

Zitat von: Wynchester in 28.06.2024 10:45
Mitarbeiter A in einem Unternehmen und erhält die Fachkräftezulage i.H.v. 500€ Brutto mntl.

Dieser Mitarbeiter bewirbt sich jetzt innerbetrieblich auf eine Führungsposition.
Hat der Mitarbeiter weiterhin Anspruch auf die FKZ wenn er diese Stelle besetzt ?
Oder müsste er eine finanzielle Schlechterstellung mit Besetzung der Stelle in Kauf nehmen ?

Das ergibt sich im Einzelfall aus der Vereinbarung zur Zulage. Es kann also beides sein. Oder neu zu verhandeln. oder, oder, oder...

JahrhundertwerkTVÖD

Das geht ja gar nicht, dass mit höherer Verantwortung und Führungspositionen auch noch eine höhere Vergütung zusteht :-)

Also Verdi würde dies als unsozial bezeichnen

Verwaltungsfritze

Zitat von: JahrhundertwerkTVÖD in 28.06.2024 11:53
Das geht ja gar nicht, dass mit höherer Verantwortung und Führungspositionen auch noch eine höhere Vergütung zusteht :-)

Also Verdi würde dies als unsozial bezeichnen

Wieso kann man nicht einfach still sein, wenn man keine vernünftige Antwort auf die Frage hat und muss direkt alles in Lächerliche ziehen?