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Voraussetzungen in Stellenangebot

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Andersalsgedacht:
Hey,

ist es zulässig, dass im Stellenangebot steht, dass eine bestimmte Vergütungsgruppe erforderlich ist.
Bsp: 2. Angestelltenprüfung (mindestens Vergütungsgruppe TVÖD E 10)?

MoinMoin:

--- Zitat von: Andersalsgedacht am 05.07.2024 16:33 ---Hey,

ist es zulässig, dass im Stellenangebot steht, dass eine bestimmte Vergütungsgruppe erforderlich ist.
Bsp: 2. Angestelltenprüfung (mindestens Vergütungsgruppe TVÖD E 10)?

--- End quote ---
Was soll das heißen min E10?
dass man derzeitig schon min E10 ist?

Man kann in der Stellenausschreibung durchaus Voraussetzungen reinschreiben.
So kann man eine Pförtnerstelle ausschreiben und ein Studium als Voraussetzung fordern.
Oder man kann fordern, dass jemand bestimmte Ausbildungen hat.

Andersalsgedacht:
Ja, genau. Als Voraussetzung steht, dass man derzeit selbst min. In EG 10 eingruppiert sein soll.

MoinMoin:
Also werden externe Ausgeschlossen oder Menschen die in einem anderem TV stecken.
Tja, wo kein Kläger, da kein Richter.
Jetzt kann man sich natürlich bewerben und klage, wenn man nicht ins eingeladen wird, oder den Kopf schüttelt und sich seinen Teil denken.

Andersalsgedacht:

--- Zitat von: MoinMoin am 06.07.2024 10:24 ---Also werden externe Ausgeschlossen oder Menschen die in einem anderem TV stecken.
Tja, wo kein Kläger, da kein Richter.
Jetzt kann man sich natürlich bewerben und klage, wenn man nicht ins eingeladen wird, oder den Kopf schüttelt und sich seinen Teil denken.

--- End quote ---

Bedeutet also, dass man gerichtlich dagegen vorgehen könnte?

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