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[Allg] Beamter werden - Welche Tipps oder Empfehlung gibt es?

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Organisator:

--- Zitat von: Tigerente am 16.12.2024 11:37 ---Bin in der IT tätig
Muss aber auch dazu sagen, dass ich zwei Kinder habe (2 Jahre und 6 Monate)

--- End quote ---

Wenn du guter IT-ler bist, kommst du auch ohne Studium in zweistellige Entgeltgruppen. Und ggf. auch noch mit 1.000 € Zulage im Monat.

da würde ich mich nicht verbeamten lassen, zumal auch nur als Angestellter Rufbereitschaften und Überstunden entgolten werden, was bei der IT ja mal öfter passieren kann.

EdekaA11:

--- Zitat von: Organisator am 17.12.2024 14:34 ---
--- Zitat von: Tigerente am 16.12.2024 11:37 ---Bin in der IT tätig
Muss aber auch dazu sagen, dass ich zwei Kinder habe (2 Jahre und 6 Monate)

--- End quote ---

Wenn du guter IT-ler bist, kommst du auch ohne Studium in zweistellige Entgeltgruppen. Und ggf. auch noch mit 1.000 € Zulage im Monat.

da würde ich mich nicht verbeamten lassen, zumal auch nur als Angestellter Rufbereitschaften und Überstunden entgolten werden, was bei der IT ja mal öfter passieren kann.

--- End quote ---

Da ist was dran. Wenn du im mD anfängst dauert es eine Zeit lang bis du in den gD kommst. Im gD steigst du dann in der A9 ein und bist auf das Wohlwollen deines Dienstherren hoffen bis dieser dich bestenfalls bis "geschätzt" evtl. bis A12 befördert. Da vergehen Jahre, sodass ich bezweifle ob du diesen GAP mit der Verbeamtung jemals einholst.
Aber wie gesagt, du musst dich wohlfühlen. Vielleicht kennen wir nicht alle Parameter.

Tigerente:

--- Zitat von: Organisator am 17.12.2024 14:34 ---
--- Zitat von: Tigerente am 16.12.2024 11:37 ---Bin in der IT tätig
Muss aber auch dazu sagen, dass ich zwei Kinder habe (2 Jahre und 6 Monate)

--- End quote ---

Wenn du guter IT-ler bist, kommst du auch ohne Studium in zweistellige Entgeltgruppen. Und ggf. auch noch mit 1.000 € Zulage im Monat.

da würde ich mich nicht verbeamten lassen, zumal auch nur als Angestellter Rufbereitschaften und Überstunden entgolten werden, was bei der IT ja mal öfter passieren kann.

--- End quote ---
Ja den Kenntnisstand habe ich auch.
Eventuell ergibt sich bei mir etwas intern womit ich als Angestellter wie du sagst deutlich besser fahre.
Drückt mir die Daumen! 😃

EdekaA11:

--- Zitat von: Tigerente am 18.12.2024 19:08 ---
--- Zitat von: Organisator am 17.12.2024 14:34 ---
--- Zitat von: Tigerente am 16.12.2024 11:37 ---Bin in der IT tätig
Muss aber auch dazu sagen, dass ich zwei Kinder habe (2 Jahre und 6 Monate)

--- End quote ---

Wenn du guter IT-ler bist, kommst du auch ohne Studium in zweistellige Entgeltgruppen. Und ggf. auch noch mit 1.000 € Zulage im Monat.

da würde ich mich nicht verbeamten lassen, zumal auch nur als Angestellter Rufbereitschaften und Überstunden entgolten werden, was bei der IT ja mal öfter passieren kann.

--- End quote ---
Ja den Kenntnisstand habe ich auch.
Eventuell ergibt sich bei mir etwas intern womit ich als Angestellter wie du sagst deutlich besser fahre.
Drückt mir die Daumen! 😃

--- End quote ---

Rechne es dir einmal durch. Wenn dir und deiner Familie die gesundheitliche Absicherung wichtig ist, würde ich auch dies in die Betrachtung ziehen. Es gibt viele Gegenden wo Kinderärzte und Fachärzte keine neuen Patienten mehr aufnehmen. Und da ist es wirklicher Luxus wenn du den Wunscharzt selber aussuchen kannst und relativ schnell einen Termin bekommen kannst. Vorallem mit Kindern wenn was ist, ist es Gold wert das Maximum ausschöpfen zu können.

Ich kenne aber auch Beamte im mD, die relativ schnell in den gD gekommen sind. Da deine Kinder noch jung sind, wirst du noch relativ lang die Familienzuschläge erhalten. Wenn du bis dahin im gD bist und die Familienzuschläge weggefallen sind, stellst du dich gleich bzw. nicht wesentlich schlechter dar. Dafür hast du die bessere Krankenversicherung und höhere Alterseinkünfte. Also alles sehr individuell, sodass man nicht wirklich sagen kann was besser oder schlechter ist.

Tigerente:

--- Zitat von: EdekaA11 am 18.12.2024 23:30 ---
--- Zitat von: Tigerente am 18.12.2024 19:08 ---
--- Zitat von: Organisator am 17.12.2024 14:34 ---
--- Zitat von: Tigerente am 16.12.2024 11:37 ---Bin in der IT tätig
Muss aber auch dazu sagen, dass ich zwei Kinder habe (2 Jahre und 6 Monate)

--- End quote ---

Wenn du guter IT-ler bist, kommst du auch ohne Studium in zweistellige Entgeltgruppen. Und ggf. auch noch mit 1.000 € Zulage im Monat.

da würde ich mich nicht verbeamten lassen, zumal auch nur als Angestellter Rufbereitschaften und Überstunden entgolten werden, was bei der IT ja mal öfter passieren kann.

--- End quote ---
Ja den Kenntnisstand habe ich auch.
Eventuell ergibt sich bei mir etwas intern womit ich als Angestellter wie du sagst deutlich besser fahre.
Drückt mir die Daumen! 😃

--- End quote ---

Rechne es dir einmal durch. Wenn dir und deiner Familie die gesundheitliche Absicherung wichtig ist, würde ich auch dies in die Betrachtung ziehen. Es gibt viele Gegenden wo Kinderärzte und Fachärzte keine neuen Patienten mehr aufnehmen. Und da ist es wirklicher Luxus wenn du den Wunscharzt selber aussuchen kannst und relativ schnell einen Termin bekommen kannst. Vorallem mit Kindern wenn was ist, ist es Gold wert das Maximum ausschöpfen zu können.

Ich kenne aber auch Beamte im mD, die relativ schnell in den gD gekommen sind. Da deine Kinder noch jung sind, wirst du noch relativ lang die Familienzuschläge erhalten. Wenn du bis dahin im gD bist und die Familienzuschläge weggefallen sind, stellst du dich gleich bzw. nicht wesentlich schlechter dar. Dafür hast du die bessere Krankenversicherung und höhere Alterseinkünfte. Also alles sehr individuell, sodass man nicht wirklich sagen kann was besser oder schlechter ist.

--- End quote ---
Ja stimme ich dir zu.
Finde den Aufstieg von mD zum gD auch eher Glückssache. Hast du den falschen Chef hast du schon ein Problem

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