Krankheitstage in der Personalakte

[Spid]

Der Arbeitsvertrag.

[ike]

Weiß dann eine Behörde, der man als Beweber Akteneinsicht gestattet hat, auch, wie viele Krankheitstage man hat oder wird das nicht mit herausgegeben?

Gibt es in der Personalakte einen Vermerk darüber, wer die Akte angefordert und eingesehen hat?

[Yvonne]

Weiß dann eine Behörde, der man als Beweber Akteneinsicht gestattet hat, auch, wie viele Krankheitstage man hat oder wird das nicht mit herausgegeben?

Ja, und das ist oft der Dealbreaker. Wenn die Akte im Nachgang zum Auswahlverfahren angefordert wird, und es dann eine Absage gibt, obwohl bis dahin alles gut lief...

[ike]

Weiß dann eine Behörde, der man als Beweber Akteneinsicht gestattet hat, auch, wie viele Krankheitstage man hat oder wird das nicht mit herausgegeben?

Ja, und das ist oft der Dealbreaker. Wenn die Akte im Nachgang zum Auswahlverfahren angefordert wird, und es dann eine Absage gibt, obwohl bis dahin alles gut lief...

Sh...

[AndreasG]

Mal so interessehalber gefragt:

Kann man nicht gemäß DSGVO bei Ausscheiden aus dem Betrieb die Löschung sämtlicher nicht mehr relevanter Informationen verlangen?

Da Beurteilungen, Krankenscheine und so weiter ja nicht mehr relevant sind besteht kein Grund mehr diese nach Ausscheiden des Mitarbeiters aufzubewahren und diese wären dann auf Wunsch des MA zu vernichten.

In dem Fall würde die Personalakte nur noch Informationen über Dauer der Tätigkeit, Arbeitsvertrag und Zahlungen enthalten.

[Spid]

Krankenscheine wurden bereits in den 1990ern abgeschafft und wurden nie zur Personalakte genommen, da sie ja nicht dem AG übergeben wurden.

[Yvonne]

Krankenscheine wurden bereits in den 1990ern abgeschafft und wurden nie zur Personalakte genommen, da sie ja nicht dem AG übergeben wurden.

§ 133 BGB