Höhergruppierung welche Stufe

[Susanne123456]

Hallo,

mir wird zum 01.02.2021 eine Stelle in EGr. 11 übertragen. Derzeit habe ich beim selben Arbeitgeber zwei Teilzeitstellen. Ich bin mit der 1. Hälfte seit 01.01.2017 in EGr. 9a Stufe 4 und mit der 2. Hälfte seit 01.01.2019 in EGr. 10 Stufe 4.
Werde ich nun in EGr. 11 Stufe 4 oder 5 eingestuft?

[Spid]

Handelt es sich tatsächlich um zwei getrennte Arbeitsverhältnisse? Besteht also keinerlei Sachzusammenhang - egal ob inhaltlich oder organisatorisch, bspw. bei der Zeiterfassung - zwischen den Tätigkeiten? Wenn ja: welches endet und welches wird fortgesetzt?

[Susanne123456]

Ich bin seit 1992 bei dem selben Arbeitgeber. Ich habe allerdings für die Stelle in EGr. 10 einen neuen Arbeitsvertrag bekommen. Die andere Hälfte bin ich aber eben seit 1992 bei dem selben Arbeitgeber und bleibe auch. Zeiterfassung, Urlaub etc. wird so gehandhabt, als wäre ich eine Vollzeitkraft.

[Spid]

Dann ist es nur ein Arbeitsverhältnis.

[Susanne123456]

Dann verstehe ich das richtig, dass ich in Stufe 5 komme?

Erhalte ich dann im Januar (da sind es ja noch die beiden TZ-Stellen) auch in beiden Stufe 5?

[Spid]

Es wäre zunächst zu prüfen, in welcher Entgeltgruppe und Stufe Du tatsächlich bist.

[Susanne123456]

Dann wird sich unser Personalamt damit beschäftigen müssen.
Ich danke Dir für Deine Einschätzung!

[Spid]

Inwiefern erwartest Du ein zutreffendes Ergebnis von Deinem AG, der bislang bei der simpelsten Anwendung von Tarifrecht versagt hat?

[Susanne123456]

Ich hoffe zumindest dass das Ergebnis zutreffend sein wird.

[Spid]

Das halte ich für naiv - und unnötig.

[WasDennNun]

Ich hoffe zumindest dass das Ergebnis zutreffend sein wird.

Hoffentlich gefällt dir das Ergebnis. Könnte ja sein, dass du NICHT mit der 1. Hälfte seit 01.01.2017 in EGr. 9a Stufe 4 und mit der 2. Hälfte seit 01.01.2019 in EGr. 10 Stufe 4 angestellt bist,
sondern möglicherweise seit dem 1.1.2019 eine Vollzeit Stelle der EG9a hast?
Und der AG das jetzt feststellt und dass er damit Geld zurückfordern kann?

[Susanne123456]

Ich habe zumindest für meine halbe Stelle im Jahr 2019 einen neuen Arbeitsvertrag erhalten. Deshalb werde ich nun mal abwarten wie es sich ausgestaltet. Leider fehlt es mir an Wissen um das Problem selbst zu lösen.

[personallife]

Bekommst du denn 2 Gehaltsabrechnungen? Mir erschließt sich der ganze Sachverhalt nicht wirklich..

[Spid]

Es gibt nur ein Arbeitsverhältnis, der AG geht von 2 Arbeitsverhältnissen aus. Mithin sind Eingruppierung und Stufe unbekannt und die TE traut ihrem Versagerarbeitgeber nicht nur eine tarifkonforme Lösung zu, sondern traut ihm auch noch.

[WasDennNun]

Naja, es ist ja eher wahrscheinlich, dass der AG sich zugunsten des AN irrt.