Rückzahlungsverpflichtung für eine Weiterbildung

[Kaiser80]

Naja er könnte natürlich versuchen die Forderung teilweise vom Gehalt abzuziehen. Dann müsste man klagen. Aber sonst natürlich der Arbeitgeber. Spätestens dann sollte der Arbeitgeber merken, dass eine Klage keine Aussicht auf Erfolg hat.

edit: Lars73 war schneller...

[was_guckst_du]

...wie spid schon sagte...einfach unterschreiben und vergessen....und keine schlafende Hunde wecken!

[Spid]

Naja er könnte natürlich versuchen die Forderung teilweise vom Gehalt abzuziehen. Dann müsste man klagen. Aber sonst natürlich der Arbeitgeber. Spätestens dann sollte der Arbeitgeber merken, dass eine Klage keine Aussicht auf Erfolg hat.

Der Anspruch des AG wird ja erst mit Beendigung des Arbeitsverhältnisses fällig. Eine Aufrechnung mit zum Zeitpunkt der Aufrechnung nicht bestehenden Ansprüchen erfülltdie objektiven Tatbestandsmerkmale des Betrugs.

[Kaiser80]

...wie spid schon sagte...einfach unterschreiben und vergessen....und keine schlafende Hunde wecken!

Doch unbedingt. Man kriegt hier die korrekt rechtliche Bewertung/antwort und rennt dann erstmal zum PR/BR um sich wieder bekloppt machen zu lassen. Ich fostesnich...

[Mosati2019]

Ihr seid echt spitze, vielen Dank für eure Hinweise und die Gehirnwäsche.

Das heißt ihr würdet das All Inclusive Paket mit Seninargebühren und Arbeitgeberaufwand für die Freistellung unterschreiben und bei ggf. vorzeitiger Kündigung es darauf ankommen lassen u.U. mit einer Klage?

Liebe Grüße

[Spid]

Ja, klar. Lernen durch Schmerz ist ein bewährtes Prinzip - ohne Schmerz lernt so mancher AG es nimmer.

[Mosati2019]

no Risk, no Fun

[WasDennNun]

no Risk, no Fun

Na dann wirst du ohne Fun bleiben, da ja no Risk gegeben ist.

[Kaiser80]

no Risk, no Fun

Na dann wirst du ohne Fun bleiben, da ja no Risk gegeben ist.