Frage ob Tarifvertrag Anwendung findet oder nicht

[FearOfTheDuck]

Wenn dem so ist, beantworten sich deine Fragen dann nicht selbst?

[SVAbackagain]

Nichts von dem, was Du vorträgst, ändert etwas an der getätigten Einschätzung.

Aber augenscheinlich sehen Arbeitsrechtler die vom AG bezahlt worden sind, das doch anders.
Uns wurde gesagt, dass die Arbeitsrechtler und der Prüfungsausschuss des LVR die benutzte Formulierung "die ab dem 1.11.2009" so zu Werten ist, dass die jeweils gültige Fassung anzuwenden ist. So die schriftliche Erklärung seitens unserer GF.

Und?

[Nutzerin2022]

Wenn dem so ist, beantworten sich deine Fragen dann nicht selbst?

Jein..also zum einen ergibt sich das ja nun. Die Zulage wird rückwirkend gezahlt und auch die Regenerationstage  kriegen wir rückwirkend.

Frage ist noch...
Ist der AG verpflichtet alle die nun in S7 eingestuft sind in die S8a zu gruppieren, oder welche Voraussetzungen müssen dafür erfüllt sein....?

Sofern der es Erhöhungen im TvÖd gibt die nun verhandelt werden und der sue mit einbezogen wird, steht uns diese Erhöhung also auch zu.. 

[Nutzerin2022]

Nichts von dem, was Du vorträgst, ändert etwas an der getätigten Einschätzung.

Aber augenscheinlich sehen Arbeitsrechtler die vom AG bezahlt worden sind, das doch anders.
Uns wurde gesagt, dass die Arbeitsrechtler und der Prüfungsausschuss des LVR die benutzte Formulierung "die ab dem 1.11.2009" so zu Werten ist, dass die jeweils gültige Fassung anzuwenden ist. So die schriftliche Erklärung seitens unserer GF.

Und?

Verstehe ich nicht. Was genau soll dein unf Aussagen?

[SVAbackagain]

Was möchtest Du uns mit dem Beitrag, auf den sich das ,,Und?" bezog, relevantes mitteilen? Nichts darin hat irgendeine Bedeutung für die Beurteilung des Sachverhalts.

[Flying]

Wenn dem so ist, beantworten sich deine Fragen dann nicht selbst?

Jein..also zum einen ergibt sich das ja nun. Die Zulage wird rückwirkend gezahlt und auch die Regenerationstage  kriegen wir rückwirkend.

Frage ist noch...
Ist der AG verpflichtet alle die nun in S7 eingestuft sind in die S8a zu gruppieren, oder welche Voraussetzungen müssen dafür erfüllt sein....?

Sofern der es Erhöhungen im TvÖd gibt die nun verhandelt werden und der sue mit einbezogen wird, steht uns diese Erhöhung also auch zu..

Die Tätigkeitsmerkmale für S8 müssen erfüllt werden.

Der SUE ist Teil der Tarifverhandlungen.

[SUElerin2020]

Wo genau finde ich denn die Ergebnisse der Tarifverhandlung? Ich kann nicht wirklich was brauchbares im Internet finden bzgl der Höheren Gruppierungen der Gruppenleiter in WfbM...

[flip]

Wo genau finde ich denn die Ergebnisse der Tarifverhandlung? Ich kann nicht wirklich was brauchbares im Internet finden bzgl der Höheren Gruppierungen der Gruppenleiter in WfbM...

google spuck folgendes aus:
Durchgeschriebene Fassung des TVöD für den Dienstleistungsbereich Pflege- und Betreuungseinrichtungen im Bereich der Vereinigung der kommunalen Arbeitgeberverbände (TVöD-B)
https://www.google.com/url?sa=t&rct=j&q=&esrc=s&source=web&cd=&ved=2ahUKEwjQgNzqpKn9AhV2_bsIHfS7DZcQFnoECA4QAw&url=https%3A%2F%2Fwww.vka.de%2Fassets%2Fmedia%2Fdocs%2F0%2FTarifvertr%25C3%25A4ge%2F220714_TV%25C3%25B6D-B_%25C3%2584V_16_Lesefassung_Stand%252001_11_2022.pdf&usg=AOvVaw0bo5NEmALa3AbZZ644KgnH

z.B. Seite 107