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Anordnung PCR-Test durch AG

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XTinaG:
Der AL Personal hat keine Ermächtigung, derlei zu tun. Da Du aufgrund des positiven Schnelltests absonderungspflichtig warst, konnte er Dich bestenfalls des Betriebsgeländes verweisen.

Fast Eddie:
Nun ja. Kann ich mich den nun auf Annahmeverzug seitenes des AG berufen, um somit mein Arbeitszeitkonto für diesen Tag auszugleichen? Seitens der Personalleitung hieß es, ich würde für den Rest des Tages freigestellt.
Naja, es gibt schließlich ja auch noch die unbezahlte Freistellung!

Lars73:
Hat der Arbeitgeber denn schon erklärt, dass er die Zeit nicht bezahlen will?

Kaiser80:
Es kommt darauf an, ob du deine Arbeitsleistung aktiv angeboten hast.

Aus'm Bauch: Geh mal davon aus, dass dir die Zeit gutgeschrieben wird. Ansnsten weisst du ja um deinen Wert für deinen AG

Fast Eddie:

--- Zitat von: Lars73 am 03.03.2022 07:08 ---Hat der Arbeitgeber denn schon erklärt, dass er die Zeit nicht bezahlen will?

--- End quote ---

Wurde bei Kollegen bei gleichem Sachverhalt tatsächlich schon praktiziert.

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