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Betriebsausflug / Budget
JesuisSVA:
Privatwirtschaftliche Arbeitgeber sind üblicherweise darauf ausgerichtet, Gewinne zu erzielen. Die steuerlich ja auch vorgesehene Möglichkeit, Betriebsausflüge arbeitgeberseits zu bezuschussen/zu bezahlen, wird verbreitet genutzt. Der Nutzen aus dieser Ausgabe scheint diese also mindestens auszugleichen, ansonsten würde die Möglichkeit in der Privatwirtschaft nicht genutzt. Warum also sollten öffentliche Arbeitgeber davon absehen?
Organisator:
--- Zitat von: JesuisSVA am 29.11.2022 08:16 ---Privatwirtschaftliche Arbeitgeber sind üblicherweise darauf ausgerichtet, Gewinne zu erzielen. Die steuerlich ja auch vorgesehene Möglichkeit, Betriebsausflüge arbeitgeberseits zu bezuschussen/zu bezahlen, wird verbreitet genutzt. Der Nutzen aus dieser Ausgabe scheint diese also mindestens auszugleichen, ansonsten würde die Möglichkeit in der Privatwirtschaft nicht genutzt. Warum also sollten öffentliche Arbeitgeber davon absehen?
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Eine sehr gute Argumentation - werde ich mal gedanklich speichern!
Keeper83:
Es wird doch mittlerweile sogar in Stellenanzeigen mit "Firmen- und Mitarbeiterevents" geworben.
RsQ:
--- Zitat von: Keeper83 am 29.11.2022 09:10 ---Es wird doch mittlerweile sogar in Stellenanzeigen mit "Firmen- und Mitarbeiterevents" geworben.
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Es gibt Leute, die schreckt sowas eher ab. ;D
Keeper83:
--- Zitat von: RsQ am 29.11.2022 09:18 ---
--- Zitat von: Keeper83 am 29.11.2022 09:10 ---Es wird doch mittlerweile sogar in Stellenanzeigen mit "Firmen- und Mitarbeiterevents" geworben.
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Es gibt Leute, die schreckt sowas eher ab. ;D
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Und andere lockt es womöglich an. :D
"Durch seine/ihre Geselligkeit trug er/sie zur Verbesserung des Betriebsklimas bei."
Mit solchen Empfehlungen wären meine Erwartungen bezüglich gesponserter Firmenveranstaltungen recht hoch.
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