Tarifrunde 2019 - Diskussion (#2)

[Amiga]

Selbst bei vielen Beamten gibt es diese ständedenkende Unterscheidung nicht mehr.

Schade eigentlich. Ich wollte damit anfangen, "König auf der Burg" zu spielen. Ich sitze auf meinem Thron und wer etwas von mir möchte, muss zu mir die Stufen erklimmen und demütig darum bitten.

Stattdessen läuft es so: "Ey du da. Hier haste mal meinen Laptop (älter als die Kanzlerschaft der Merkel). Der ist letzte Woche ausgefallen, aber ich brauche den nachher dringend. Wir fahren auf Exkursion."

Wehe man erdreistet sich zu fragen, weshalb er über eine Woche braucht, um mir das mitzuteilen. Wenn man gerade auf dem Pott eine bezahlte Pause macht, suchen die einen auch schon mal dort auf. Echt grandios.

[nrwabc]

Liebe Forumsmitglieder,

eine kurze Frage: als Nicht Gewerkschaftsmitglied möchte ich an den kommenden Warnstreiks teilnehmen.
Wie genau berechnet das Land den Gehaltsabzug?
Lohn / 28 Tage (= Februar)?

Danke und besten Gruß.

[Bastel]

Kann dir da leider nicht weiterhelfen. Gleitzeit kannst du nicht nehmen?

[Lars73]

Wenn man Gleitzeit nimmt ist es kein Streik sondern nur demonstrieren.

Die Berechnung erfolgt nach § 24 (3) und (4)  TV-L.

[nrwabc]

Danke @Lars73.

[teclis22]

Wenn man Gleitzeit nimmt ist es kein Streik sondern nur demonstrieren.
*snip*

Was eine interessante Frage aufwirft. Für die Außenwirkung der Ver.di Aktion, sprich Menschen auf der Straße, ist es doch unerheblich ob demonstrieren oder streiken, oder ?

Die Dienststelle selber - die von einem Streik betroffen wäre - entscheidet ja nicht über die Verhandlungsergebnisse.
Oder werden "Streiktage" irgendwie weitergemeldet?

[TZSteinbock]

Die durch die AG aufgeworfenen Kompensationen (Stufenverbesserung gegen Basispunkte) sind schon ein starkes Stueck. So bezahlen die Bediensteten ja ihre eigene Job- Atrfaktivitaet quasi mit. Da heisst es gegenhalten.

[Lars73]

Zumindest beim Bund gibt es eine Meldung der Streikteilnahme aus den einzelnen Dienststellen. Ich nehem an in den Ländern ist es ähnlich.

[Texter]

Auch wenn es eine Enttäuschung ist und eine unglaubliche Blasphemie... selbst die Handelnden der Tarifvertragsparteien (Tarifreferenten) sagen "gehobener Dienst", weil "die Beschäftigten der EG9 (ohne verlängerte Stufenlaufzeiten) bis EG 12 (bzw. manchmal EG13)" zu sperrig ist. Der Begriff ist schlicht die geläufige Umschreibung. In Niederschriften/Protokollen etc. natürlich dann immer die juristisch korrekte Bezeichnung.

Was wiedermal die fehlende Flexibilität und das Beharrungsvermögen in den Köpfen dieser Personen zeigt.
Denn es werden damit automatisch immer noch gewissen Strukturen gedacht, die nicht mehr da sind.

BTW: Selbst bei vielen Beamten gibt es diese ständedenkende Unterscheidung nicht mehr.

Gab es mal ein "gehobenes Angestelltenverhältnis"?
Ich meine mich zu erinnern, dass auch in älteren BAG-Urteilen immer mal wieder ein Vergleich gezogen wird. Kann aber auch ein Irrtum sein.

[Lothar57]

Die durch die AG aufgeworfenen Kompensationen (Stufenverbesserung gegen Basispunkte) sind schon ein starkes Stueck. So bezahlen die Bediensteten ja ihre eigene Job- Atrfaktivitaet quasi mit. Da heisst es gegenhalten.

Volle Zustimmung. Die jahrelangen Versäumnisse in der Personalpolitik müssen korrigiert werden, damit der Laden nicht zusammenbricht. Bezahlen sollen es aber die TB durch Verzicht auf eine angemessene Gehaltssteigerung. Das ist dann ja mal endlich wie in der freien Wirtschaft: Das Management baut Mist, die Arbeitnehmer zahlen die Rechnung.

[Dienstbeflissen]

Geht doch 
Mir hätte auch gereicht: in den höheren EGs

BTW:
Hat jemand aus dem Norden schon was von "Streikplänen" gehört. Würde gerne wieder bisserl ZA in Verdningung mit einem Spaziergang machen wollen, aber hier bekommt man ja nichts mit.

Aus HH.

GDP und DpolG haben für morgen aufgerufen. Viele Kollegen sind such dabei, aber hier ist der Orga-Grad auch ungleich höher als bei den ver.di Heinis...

[daseinsvorsorge]

Die durch die AG aufgeworfenen Kompensationen (Stufenverbesserung gegen Basispunkte) sind schon ein starkes Stueck. So bezahlen die Bediensteten ja ihre eigene Job- Atrfaktivitaet quasi mit. Da heisst es gegenhalten.

Wieso- was sich im TVÖD 2016 unsetzen ließ, wird für die TDL doch wohl ein Kinderspiel werden. Wenn die Gewerkschaften dies ablehnen, heißt es, sie seien Modernitätsverweigerer. Wenn sie dem zustimmen, heißt es, sie haben sich über den Tisch ziehen lassen.

Mitarbeiter maulen zwar, lassen dies letztlich aber brav über sich ergehen.Tja-irgendwie schön, Arbeitgeber im ÖD zu sein.

[MoinMoin]

Die durch die AG aufgeworfenen Kompensationen (Stufenverbesserung gegen Basispunkte) sind schon ein starkes Stueck. So bezahlen die Bediensteten ja ihre eigene Job- Atrfaktivitaet quasi mit. Da heisst es gegenhalten.

Wieso- was sich im TVÖD 2016 unsetzen ließ, wird für die TDL doch wohl ein Kinderspiel werden. Wenn die Gewerkschaften dies ablehnen, heißt es, sie seien Modernitätsverweigerer. Wenn sie dem zustimmen, heißt es, sie haben sich über den Tisch ziehen lassen.

Mitarbeiter maulen zwar, lassen dies letztlich aber brav über sich ergehen.Tja-irgendwie schön, Arbeitgeber im ÖD zu sein.

Wenn sie zustimmen, dann heisst es sie haben sich über den Tisch ziehen lassen?
Doch nur weil sie diesen offensichtlich notwendig Schritt nicht selber vorgeschlagen haben.

[daseinsvorsorge]

Es wäre absurd, wenn die Gewerkschaft den "notwendigen" Schritt - Stufenverbesserungen gegen Basispunkte-  vorschlägt. Wie schon weiter oben beschrieben, bezahlen die TBs ihre Verbesserungen dann selber - komische Ansicht der Arbeitnehmerinteressen.

[Spid]

Was genau soll dieses ,,Stufenverbesserungen gegen Basispunkte" eigentlich sein?