Nach ebenfalls kräftiger, erneuter Steigerung in meinem Bi-Sex Tarif (P50, Z50) habe ich die DEBEKA angeschrieben, um mich über einen Wechsel in den Unisex-Tarif zu erkundigen. Anbei die Antwort des Debeka Vertreters, die (wie im Forum bereits beschrieben) die merkwürdige Argumentation verfolgt, dass der Bi-Sex immer teurer werde, da er geschlossen ist. Wie steht ihr dazu? Ich werde den Berater wohl damit konfrontieren, habe das Gefühl, dass ich in den Unisex Tarif gelockt werden soll...
"Gerne würden wir uns mit Ihnen gemeinsam anschauen, was möglich ist bei einem Wechsel in die Unisex Tarifwelt. In der Regel wird es günstiger für Sie bei deutlichen Steigerungen der Leistungen. Ebenfalls fallen hier keine so starken Beitragsanpassungen an, weil jedes Jahr neue Mitglieder dazu kommen. Die Bisex Tarifwelt ist seit 2013 geschlossen, bedingt durch eine gesetzliche Vorgabe, dementsprechend werden die Mitglieder immer älter oder versterben mit der Zeit, was wiederum zu diesen Anpassungen führt."
Das übliche Argument der provisionsinteressierten Vertreter bei vielen (noch) Bisexlern wenn es um die "Schmackhaftmachung" des Tarifwechsels geht. In diesem sowie im Bi-/Unisex-Thread wurden 2 interessante Links gepostet (auch mal von mir zitiert), die dieser Aussage sehr deutlich widersprechen. Leg' doch mal die dortigen Aussagen Deinem Debekamenschen vor m.d.B. um Stellungnahme oder Entkräftung. Also bei mir war danach "Schweigen im Walde".. ;-)
Kommt halt auf den Einzelfall an.
Selbst wenn die Argumente auf der Internetseite (wie glaubwürdig und belastbar ist die Quelle?) zutreffen, wüsste ich nicht, warum ich bei besseren Leistungen und etwas geringeren Kosten nicht in den Unisex wechseln sollte.
Zudem lagen die Erhöhungen in meinem Fall sowohl 2025 als auch 2026 deutlich über dem Unisex Pendant.
Führe am Donnerstag noch ein abschließendes Telefonat mit der Debeka und werde dann wohl zeitnah wechseln.
Ja genau, das möchte ich damit auch nur ausdrücken. Es kommt immer auf den Einzelfall an. Und zum Thema Belastbarkeit: wie steht es denn mit dieser bei reinen Versicherungsvertretern-Aussagen? Hier fällt mir das Thema ein, wenn behauptet wird, die Beiträge im Unisex-Tarif steigen nicht so stark an. Das ist genauso ein Lesen in der Glaskugel von deren Seite. Auch dort sterben Kohorten weg, sind "Ältere" "teurer" und allgemein werden die Gesundheitskosten nicht weniger. Was passiert, wenn diese Republik überwiegend den Beamtenstatus kippt (die Diskussionen nehmen ja täglich zu) und es dann nicht mehr so stark zu Neuzugänge kommt? Was ist dann? Kostendecken müssen auch die Unisex-Anbieter kalkulieren.
Und nochmals: Die "Besserleistungen" muss man sich durch Zusatzbausteine/Mehrleistungen ebenfalls erkaufen. Diese wiederum sind nochmals anders zu kalkulieren und unterfallen einer Teuerungsrate. Jede andere Behauptung seitens der Versicherer wäre unseriös. Das Thema Gesundheitsfragen wurde schon behandelt bei den Mehrleistungen/Bausteinen.
Jeder entscheidet für sich. Das Forum bietet einen breiten Abwägungshintergrund und somit ein Gegenpol zu den Verkäufern aus den Versicherungen, die Ihren Beruf ja diesbezüglich nur zu gut ausüben.
