Beschäftigte nach TVöD / TV-L / TV-H > TVöD Kommunen
Wie muss die Anzeigepflicht bei AU mitgeteilt werden.
ElBarto:
Hmm....
Ich würde das über den PR regeln lassen.
Die Mail muss ja nicht vom AN kommen, es reicht ja wenn sie von der Stelle kommt welche die telefonische Meldung erhält.
Immerhin ist mit "per Mail" ein erheblicher Mehraufwand verbunden (je nach Ausstattung). Eine Mail kann auch mal nicht rausgehen oder übersehen werden.
Wenn man deshalb erst den PC anwerfen und sich einwählen muss, dann eine Mail schreibt und vielleicht noch eine andere Mail kurz beantwortet dann könnte man ja schon wieder von einer Arbeitsfähigkeit ausgehen.
Hatten so einen Fall schon im Forum. Keine Ahnung wie das ausging.
Meiner Meinung nach, definitiv PR einschalten.
Casa:
--- Zitat ---Wenn man deshalb erst den PC anwerfen und sich einwählen muss, dann eine Mail schreibt und vielleicht noch eine andere Mail kurz beantwortet dann könnte man ja schon wieder von einer Arbeitsfähigkeit ausgehen.
--- End quote ---
Das ist ausgeschlossen.
UNameIT:
--- Zitat von: ElBarto am 04.09.2024 08:32 ---Hmm....
Ich würde das über den PR regeln lassen.
Die Mail muss ja nicht vom AN kommen, es reicht ja wenn sie von der Stelle kommt welche die telefonische Meldung erhält.
Immerhin ist mit "per Mail" ein erheblicher Mehraufwand verbunden (je nach Ausstattung). Eine Mail kann auch mal nicht rausgehen oder übersehen werden.
Wenn man deshalb erst den PC anwerfen und sich einwählen muss, dann eine Mail schreibt und vielleicht noch eine andere Mail kurz beantwortet dann könnte man ja schon wieder von einer Arbeitsfähigkeit ausgehen.
Hatten so einen Fall schon im Forum. Keine Ahnung wie das ausging.
Meiner Meinung nach, definitiv PR einschalten.
--- End quote ---
Man schreibt die Mail natürlich nicht vom DienstPC.............
TVOEDAnwender:
Bei einem Arbeitgeber den ich kenne wurde in einem Bereich mal angeordnet, dass Krankmeldungen ausschließlich per Telefon erfolgen sollen. Ich hatte immer das Gefühl dabei, man wollte quasi "hören" ob derjenige auch wirklich krank ist bzw. ihm noch ins Gewissen reden wollen und ggfls. auch noch die Schwelle zur Krankmeldung erhöhen. Problem ist ja öfter, dass man telefonisch gar nicht durchkommt oder die-/denjenigen gar nicht erreicht, bei wem man sich krankmelden soll und muss dann rumtelefonieren, bis man jemanden bekommt. Da heute 90 - 95 % der arbeitenden Bevölkerung ein Smartphone besitzt, sollte eine Mail vom Smartphone wohl auch möglich sein, ohne dass man sich an den PC hängen muss. Mein jetziger Arbeitgeber hat sogar eine eigene E-Mail Adresse für Krankmeldungen eingerichtet (Krankmeldung@Arbeitgeber.de), über welche automatisch alle Stellen die Mail bekommen. Meine Lebensgefährtin arbeitet in einem Betrieb mit Dienstplan. Da kann sie sich über die Dienstplan-App sogar krankmelden.
MoinMoin:
--- Zitat von: ElBarto am 04.09.2024 08:32 ---Hmm....
Ich würde das über den PR regeln lassen.
Die Mail muss ja nicht vom AN kommen, es reicht ja wenn sie von der Stelle kommt welche die telefonische Meldung erhält.
Immerhin ist mit "per Mail" ein erheblicher Mehraufwand verbunden (je nach Ausstattung). Eine Mail kann auch mal nicht rausgehen oder übersehen werden.
Wenn man deshalb erst den PC anwerfen und sich einwählen muss, dann eine Mail schreibt und vielleicht noch eine andere Mail kurz beantwortet dann könnte man ja schon wieder von einer Arbeitsfähigkeit ausgehen.
Hatten so einen Fall schon im Forum. Keine Ahnung wie das ausging.
Meiner Meinung nach, definitiv PR einschalten.
--- End quote ---
MonnoMann
Mail geht mit Handy, und die restlichen Altvorderen, die nicht mit Handy umgehen können, die sind eh bald ausgestorben.
Aber natürlich kann der AG nicht fordern, dass man seine Meldung per Mail macht, weil er nicht fordern kann, dass man privat email hat.
Aber der AN ist halt in der Pflicht zu melden und nur telefonisch hat da so seine Probleme mit dem Nachweis.
Und dann gibt es ja noch die Bedenkenträger, die Angst haben, dass nicht Befugte die Email lesen könnten, in der die hochkritische Info drin steht, dass man Krank ist für x Tage!
Man kann sich halt das Leben auch schwer machen.
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