Tarifrunde 2019 - E9a/E9b/E9k

Begonnen von Admin, 03.03.2019 18:00

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Spid

Eingegliedert wird man nach längerer Krankheit. Eingruppiert ist man gem. §12 TV-L in die Entgeltgruppe, deren Tätigkeitsmerkmale der nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeit entsprechen. Du hast keine Sachverhalte vorgetragen, aus denen sich ergäbe, daß dies die E9b sei.

Neuling01


Hallo,
Ich habe eine Frage, ob es auch Regelungen für Mitarbeiter gibt, die laut Vereinbarung höhergruppiert werden sollten (E8 Stufe 4), aber zum 01.01.19 tatsächlich noch nicht höhergruppiert worden sind.
Durch die neu eingezogene Stufe der E9a verlängert sich die Wartezeit zur ehemaligen Stufe 4 ,jetzt 5, erneut.

Ich nehme an mit dieser Konstellation hab ich dann Pech gehabt?
Danke für eure Rückmeldungen.

Spid

Was für eine Vereinbarung soll das sein?

Neuling01

Ein Mitarbeiter-/Vorgesetztengespräch

Spid

Eine Höhergruppierung setzt die Übertragung einer höherwertigen nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeit voraus. Die tatsächlichen und rechtlichen Umstände zum Zeitpunkt der Übertragung sind maßgeblich für die Höhergruppierung. Eine abweichende Regelung wurde bislang nicht vereinbart.

Wastelandwarrior

Wobei es sich je nach Konstellation auch um eine Vereinbarung zur übertariflichen Bezahlung ohne Aufgabenänderung handeln könnte.  :)

Spid

Dann wäre der Fragesteller aber nicht ,,laut Vereinbarung höhergruppiert", er erhielte lediglich das Entgelt einer höheren Entgeltgruppe.

Wastelandwarrior

Ja doch, aber die Laiensphäre sieht ja die "Höhergruppierung" nicht als Rechtsfolge der Aufgabenübertragung sondern als eigenen Akt und benutzt den Begriff oft falsch.

Neuling01

Hallo und danke erstmal für die Rückmeldungen.es handelt sich um höherwertige Aufgaben,die ich seit letzten Herbst übernommen habe. Im Mitarbeitergespräch wurde leider nur schwammig dokumentiert,dass die Umsetzung dessen zu einem späteren Zeitpunkt erneut betrachtet wird. Ebenfalls steht im Protokoll,dass für die genaue Terminierung zunächst die Vor- und Nachteile der Entgeltgruppenerhöhung betrachtet werden.
Soweit ich es richtig verstanden habe, wäre ich nach der alten Regelung nach 5 Jahren in die e9k Stufe 4 gekommen und jetzt nach 7 Jahren? Sehe ich das richtig?

Spid

Nein. Eine E9k gab und gibt es nicht. Eine Höhergruppierung von E8/4 führt bislang in die E9 führte bislang in die Stufe 3 und in der E9 mit verlängerten Stufenlaufzeiten nach 9 Jahren in Stufe 4. Eine Höhergruppierung in die neue E9a führt ebenfalls in Stufe 3 und nach 3 Jahren in Stufe 4.

Die Eingruppierung steht nicht zur Disposition der Arbeitsvertragsparteien. Sofern Dir eine höherwertige Tätigkeit vom AG nicht ausdrücklich nur vorübergehend übertragen wurde, bist Du in eben diesem Moment entsprechend dieser eingruppiert.

Mahlzeit

Ich bin jetzt echt mal gespannt ob nächste Woche alles so kommt wie wir geglaskugelt haben :-) Dann könnte bei denen, die gleich in Stufe 5 der neuen E9a springen aufgrund der großen Zeitspanne der Nachzahlungen  eine zweite Jahressonderzahlung herrausspringen :-)

wap

Zitat von: Mahlzeit am 22.07.2019 09:52
Ich bin jetzt echt mal gespannt ob nächste Woche alles so kommt wie wir geglaskugelt haben :-) Dann könnte bei denen, die gleich in Stufe 5 der neuen E9a springen aufgrund der großen Zeitspanne der Nachzahlungen  eine zweite Jahressonderzahlung herrausspringen :-)


Jedoch nur für im TV-L Beschäftigte. Im TV-H tritt die Überleitung der E9 ja leider erst zum 01.08. in Kraft.

Mahlzeit


Caesar42

Zitat von: Mahlzeit am 22.07.2019 09:52
Ich bin jetzt echt mal gespannt ob nächste Woche alles so kommt wie wir geglaskugelt haben :-) Dann könnte bei denen, die gleich in Stufe 5 der neuen E9a springen aufgrund der großen Zeitspanne der Nachzahlungen  eine zweite Jahressonderzahlung herrausspringen :-)

Dein Wort in Otto´s Gehörgang...

Mahlzeit

Zitat von: Caesar42 am 22.07.2019 13:46
Zitat von: Mahlzeit am 22.07.2019 09:52
Ich bin jetzt echt mal gespannt ob nächste Woche alles so kommt wie wir geglaskugelt haben :-) Dann könnte bei denen, die gleich in Stufe 5 der neuen E9a springen aufgrund der großen Zeitspanne der Nachzahlungen  eine zweite Jahressonderzahlung herrausspringen :-)

Dein Wort in Otto´s Gehörgang...


Ich bin gespannt. Eigentlich müssten dann alle E9a ler die betroffen sind ne riesen Party feiern :-)