Tarifrunde 2020 - Wunschvorstellung

[Spid]

Und warum sollte wegen Wunschdenkens, daß jedweder Erfahrung widerspricht, darauf verzichtet werden?

[BAT]

Warum ist es Unfug eine Summe X für mögliche Lohnsteigerung einzuplanen?

Weil man nicht nur Zuschauer ist.

[BAT]

Und warum sollte wegen Wunschdenkens, daß jedweder Erfahrung widerspricht, darauf verzichtet werden?

Erfahrungen sind Geschehnisse, die fern von Vertragsverhandlungen sind.

[Spid]

Nein, das wäre Wunschdenken.

[Otto1]

Solche "Hilfen" für die Privatwirtschaft werden - wie angekündigt - vom Bund kommen. Für den Bund ist der Personalhaushalt von völlig untergeordneter Bedeutung.

Das heißt, dass es bspw. bei den Ländern beim TV-L im nächsten Jahr schon ganz anders aussehen kann?

[Otto1]

Und warum sollte wegen Wunschdenkens, daß jedweder Erfahrung widerspricht, darauf verzichtet werden?

Erfahrungen sind Geschehnisse, die fern von Vertragsverhandlungen sind.

Wie war es denn bei den Nullrunden während der Finanzkrise 2008 und 2009?

[WasDennNun]

Warum ist es Unfug eine Summe X für mögliche Lohnsteigerung einzuplanen?

Weil man nicht nur Zuschauer ist.

Unfug wäre es, wenn er dieses Budget auf Gedeih und Verderb auch ausgeben wird (will).
Weniger Unfug ist es, wenn er es einplant als Verhandlungsobergrenze und dann halt schaut, ob er es einsparen kann. Sei es durch anderweitige Kompensation oder Nullrunde.

[Spid]

Und warum sollte wegen Wunschdenkens, daß jedweder Erfahrung widerspricht, darauf verzichtet werden?

Erfahrungen sind Geschehnisse, die fern von Vertragsverhandlungen sind.

Wie war es denn bei den Nullrunden während der Finanzkrise 2008 und 2009?

Welche Nullrunden?

[Spid]

Solche "Hilfen" für die Privatwirtschaft werden - wie angekündigt - vom Bund kommen. Für den Bund ist der Personalhaushalt von völlig untergeordneter Bedeutung.

Das heißt, dass es bspw. bei den Ländern beim TV-L im nächsten Jahr schon ganz anders aussehen kann?

Bei den Ländern sieht es immer anders aus.

[Spid]

Warum ist es Unfug eine Summe X für mögliche Lohnsteigerung einzuplanen?

Weil man nicht nur Zuschauer ist.

Unfug wäre es, wenn er dieses Budget auf Gedeih und Verderb auch ausgeben wird (will).
Weniger Unfug ist es, wenn er es einplant als Verhandlungsobergrenze und dann halt schaut, ob er es einsparen kann. Sei es durch anderweitige Kompensation oder Nullrunde.

Das impliziert, daß über das Gesamtvolumen tatsächlich verhandelt werden würde.

[BAT]

Unfug wäre es, wenn er dieses Budget auf Gedeih und Verderb auch ausgeben wird (will).
Weniger Unfug ist es, wenn er es einplant als Verhandlungsobergrenze und dann halt schaut, ob er es einsparen kann. Sei es durch anderweitige Kompensation oder Nullrunde.

Nein, ich habe meine Aussage festgemacht am effizienten Einsatz der Gelder. Sollte es effizient sein, wie bei der von Arbeitgeberseite eingeführten Stufe 6 (so ich mich recht entsinne, in welchem Teilgebiet auch immer), ist auch eine doppelt so hohe Ansetzung der Mittel in Bezug auf die erwartete Durchschlagskraft des Verhandlungspartners kein Unfug.

[Schwabe]

Warum ist es Unfug eine Summe X für mögliche Lohnsteigerung einzuplanen?

Weil man nicht nur Zuschauer ist.

Unfug wäre es, wenn er dieses Budget auf Gedeih und Verderb auch ausgeben wird (will).
Weniger Unfug ist es, wenn er es einplant als Verhandlungsobergrenze und dann halt schaut, ob er es einsparen kann. Sei es durch anderweitige Kompensation oder Nullrunde.

Das impliziert, daß über das Gesamtvolumen tatsächlich verhandelt werden würde.

Ist dieses Volumen im Haushaltsplan des Bundes einzusehen?

[Lars73]

Nein es ist versteckt oder teilweise auch garnicht im Haushalt enthalten. Der Bundeshaushalt enthält ja einige Rücklagen und Restmittel welche im ersten Jahr des Tarifabschlusses reichen. Im Folgejahr werden dann im verschiedenen Maße Mittel ausgebracht.

[Schwabe]

Beleg für deine Aussage?

[Lars73]

Man muss doch nur schauen wie die Tarifabschlüssee bezahlt werden und was im Folgehaushalt passiert. Die Aussagen von BMF an die Bundeseinrichtungen und die Haushaltsaufstellungsschreiben an die Behörden.